募集要項
- 募集背景
- 本部長クラスの引退予定があり、後任となる経験者を探しています。
- 仕事内容
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内部管理統括補助責任者として、コンプライアンス又は内部監査に関わる下記の業務を担当していただきます。【内部管理(コンプライアンス又は内部監査) 責任者】
＜コンプライアンス担当＞
内部管理に関する規程等の立案と更新
監督官庁・協会等に対する承認及び認可の申請
証券事務、顧客管理、禁止行為、関係諸法令等に関する指示・指導
顧客又は役職員等に係る紛争や事故への対応
＜内部監査担当＞
内部監査規程、内部監査実施要領、内部監査計画の策定
内部監査の実施、監査報告書の作成
顧客、取引先、監督官庁、関係機関等からの調査依頼対応
法令遵守状況の各種検証
- 応募資格
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- 必須
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・証券会社での内部監査・コンプライアンス経験(リーテル）をお持ちの方
・当局検査対応
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40歳 ～ 52歳ぐらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・リーダーシップ、マネジメント能力に長けた方
・自発的行動力をお持ちの方
・社内外とのコミュニケーション力に優れた方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 8：30～17：30（休憩60分）
- 年収・給与
- 想定年収：1,000万円～1,500万円 （経験や現職年収などを考慮）
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険（健康・労災・雇用・厚生年金）
・交通費全額支給
・退職金制度
・資格取得補助
・社内研修制度、社内勉強会
・出張手当
・保育手当
・出産祝い金
・長期休暇（土日をいれて9日間（平日5日間））を取得するよう奨励
・健康保険組合提携施設
・人間ドッグ等の会社全額補助
- 休日休暇
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・休日：土曜、日曜、祝祭日、年末年始（休日日数120日）
・休暇：有給休暇、慶弔休暇他、産前産後・育児休業、介護休業
- 選考プロセス
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▼1次面接（代表、人事部長）
▼2次面接（管理本部長）
▼3次面接（代表）
▼内定
※筆記試験はありません。
※面接は2～3回を想定
