募集要項
- 募集背景
- 業績好調につき増員
- 仕事内容
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ホテルや病院、商業施設、オフィスビル等の改修工事に伴う電気設備の施工管理。●熱源改修に伴う電源供給（受変電設備）改修や
省エネ設備改修コンペやESCO事業等、数多くの物件があります。
高効率トランス導入、照明や誘導灯の高効率化等の施工管理業務です。
既に当社の設備管理者が常駐している建物のケースが多く、
施主の実情等を理解していますので、元請として主導的に工程を
管理できますし、施主とのコミュニケーションも非常にスムーズです。
- 応募資格
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- 必須
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●電気設備の施工管理経験がある方。
●1級電気工事施工管理技士資格をお持ちの方
※上記に加え以下のいずれかの経験をお持ちの方。
―電源供給（受変電設備）改修、幹線、電灯・動力等の施工管理の経験
―上記現場に対して現場代理人として主導的に携わった経験のある方
※いずれも1万平方メートル以上の大規模建物での
経験ある方を歓迎します （マンション経験のみは難しいです）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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●主体的な方を求めています。
施主の側に立って元請けや事業者役割を果たしますので案件の主体者となって活動しますので、
受身ではなく自ら提案ができる方を求めています。
また大型の施工経験を持つ方を求めています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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・東京都品川区
・大阪府大阪市
- 勤務時間
- 9：00～17：45（所定労働時間7時間55分）
- 年収・給与
- 550万円 ～ 799万円
- 待遇・福利厚生
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昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月）、交通費全額支給、
時間外手当（※全額支給）、独身寮（29歳まで）、
家族手当（配偶者／月1万7800円、子1人あたり／月7000円）、退職金制度
- 休日休暇
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完全週休2日制(土・日・祝日）、春季・夏季長期連続休暇、
年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇など
- 選考プロセス
- 書類選考⇒適性検査⇒1次面接⇒最終面接⇒健康診断および診断書提出⇒内定
