募集要項
- 募集背景
-
創業43年を迎えます。代表者は現在４６歳。就任１０年目に入るが建材部門を７年間で売上、経常利益率ともに約２倍まで引き上げ、１００億企業となる目標を掲げています。
建材部門はゼネコンの２次請けが８０％ほどで、アルミを中心としたビル用外装材を金属工事業社向けに販売活動を行う。営業力、製造力、工事力の連携を強みとしており、フレキシブル対応による納期の短縮で、お客様に選ばれる企業づくりに取り組んでいます。
他にも看板事業、不動産事業も手掛けております。
今回は、業務拡大につきエンジニア職の人材を求めております。
- 仕事内容
-
労務管理に関わる業務 （勤怠管理、給与処理、社内間の人事調整、採用管理）
総務に関わる業務（各種会議段取り、リスク管理、資産管理、規程管理などの管理業務）
幹部になるために経理業務の一般的な知識も学んでいただく必要があります。
- 応募資格
-
- 必須
- 総務・労務業務の経験者、エクセルの基本的な関数を扱える方 学歴不問：経験重視 働き方は相談にのります。 根気強く、相手に合わせて分かり易く説明できる方、 相手の意見を尊重でき、折り合いを上手につけることが出来る方希望。
- 雇用形態
- 正規雇用
- 勤務地
- 岐阜県岐岐阜市
- 勤務時間
-
勤務時間：8：30－17：30（所定労働時間8時間）
休憩時間：60分
残業時間：月平均30時間程度
- 年収・給与
-
年収：450万円 ～600万円（年齢・経験を考慮する）
賞与：年3回
昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
-
各種社会保険完備
交通費：支給（上限30,000円／月）
試用期間：3か月
- 休日休暇
-
休日：土曜日、日曜日、祝日（その他、会社カレンダーによる）
年間休日：110日
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→2次面接→内定
