募集要項
- 募集背景
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SUVで名を馳せた企業が現在３ブランドを販売し、新たな開発のフェーズに入りました。
また、政府の政策「一帯一路」「中国製造2025」政策により増産と技術力が求められています。
一方、国家第6段階の自動車汚染物質排出基準をクリアして行くことが求められています。
- 仕事内容
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エンジンコア研究開発機構エンジン開発設計
エンジン製品研究開発の先端企画、製品設計、CAE解析、試製試験、及び生産導入等の
自主創造革新の総合能力を備えています。
下記いずれかをご経験に応じ担当し開発
・冷却システム設計
・可動部品設計
・EGR（排気再循環）弁回路設計
・熱衝撃解析
・CFD分析、熱管理分析
・燃焼システム設計
・キャリブレーション
・エンジンシステム集積
・NVHシミュレーション
・ターボチャージャー軸受システム設計
・ターボチャージャーとエンジン全体マッチング開発
・エンジン策略開発
- 応募資格
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- 必須
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◆エンジン開発設計経験（10年以上）
◆上記（仕事内容）いずれかの経験
- 歓迎
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◆エンジンの冷却、潤滑、摩擦、発熱した整車運転の循環の知見
◆エンジンのテスト経験、性能評価
◆エンジン各システムの方案設計と改善
◆熱負荷部品のシミュレーション分析流れの制定と最適化
◆振動騒音の分析、シミュレーション
◆ターボチャージャー軸受システムの開発設計経験
◆伝統のエンジンと新しい技術のエンジンの仕事原理と制御知識
・専門ソフト（Matlab/Simulink，INCA、INTECRIO、CAN BusMaster、CodeWarrior、OriginやUniplot)
・設計ソフト（autoCAD/solidwoeks、PRO/E等）
・品質問題の分析方法（5W2H、A3等）
・管理ツール（Cpk/Ppk、FMEA等））
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 60歳位まで （法令により特定年齢層の就業が禁止または制限されているため）
- 雇用形態
- 契約社員
- ポジション・役割
- 御面談の上
- 勤務地
- 中国（河北省）
- 勤務時間
- ０８：３０ ―１７：３０ （昼休憩一時間）
- 年収・給与
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現収を考慮の上、ご面談後に提示
- 待遇・福利厚生
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・通訳、送迎車両、住宅及び住宅付帯費用、保険、日本帰国費用
有給休暇（30日）など
- 休日休暇
- 中国の祝日・企業カレンダーに準ずる
