募集要項
- 仕事内容
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■営業企画・管理として幅広い営業支援業務を担当して頂きます。
【具体的な業務】
・受発注を担当する派遣社員管理・育成
■次期部長候補として部を牽引頂ける方を求めています。
- 応募資格
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- 必須
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・営業企画もしくは営業のご経験
・何らかのリーダー・マネジメントのご経験
・売上/利益の予実管理や分析/商況会議資料
・販促・プレゼン資料作成/広告・カタログ作成等
・全国展開の商社に対する窓口（一括管理→各営業担当を振り分け）
・効率的な営業活動を行う為の各種ルール作り等
【尚可】
・メーカーでの受発注の流れをご存知の方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30代半ば～40代半ばまでを想定致しております。 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪事業所、名古屋事業所、東京事業所
- 年収・給与
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550万円 ～ 750万円までを想定致しております。
※前職での経験やスキルを考慮の上、決定致します。
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備
■退職金有
■交通費支給
■社宅有※社内規定による
- 休日休暇
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■年間休日117日（内訳）土曜、日曜、祝日
■有給休暇 入社半年経過後10日～最高40日
