募集要項
- 募集背景
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中国の大気汚染が世界的に問題視される中、現在商用車NO.1の売上を上げている同社が
さらに高性能者を目指し、シェアを拡大して行きます。
- 仕事内容
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商用車(小~中)完成車の評価◆新規開発車の主観評価
◆主観評価の策定、実行と取りまとめ
◆評価問題の判定、分析、改善提案
◆評価のプロセス、標準、手順の全プロセス
- 応募資格
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- 必須
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◆車両エンジニアリング、メカニカル
◆完成車の評価経験10年以上 直近5年以上離れていない事
◆トラックの運転資格
- 歓迎
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◆ライトトラックの試験部門での主観評価専門
◆標準評価と格差分析経験
◆評価指標システム、判定原則、ツールと方法作成経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 65歳位まで (定年年齢を上限として募集するため)
- 雇用形態
- 契約社員 ※日本の雇用法整備中
- ポジション・役割
- 部長クラス
- 勤務地
- 山手線沿線
- 年収・給与
- 現在の年収を考慮の上、ご面談後にご提示
- 待遇・福利厚生
- 現在整備中
- 休日休暇
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週休2日制、有休休暇あり