募集要項
- 募集背景
- 新規プロジェクトに向けた増員募集
- 仕事内容
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オープン系・Web系案件を中心に、自社パッケージ開発等幅広く手掛けておりますオープン系・Web系案件を中心に、自社パッケージ開発等幅広く手掛けております。顧客折衝も行うPMを中心としたチーム体制での顧客起点に立った開発にてご評価をいただき、各案件、上流から参画をしております。そのため、企画段階から参画することも多く、マネジメントを行うことや技術を極めるなど多彩なキャリアを描くことが可能です。【プロジェクト例】■RPA導入支援プロジェクト ・4名-6名体制で参画 ・要件定義～構築・テストまで全工程担当（※外資系コンルタントとの要件調整も担当）■大手アパレルECサイト/保守・エンハンス開発など ・複数名体制で参画 ・要件定義～開発・テスト、アジャイル開発（※新規決済モジュール導入、複数モール連携なども対応）■生命保険/契約管理システム開発プロジェクト ・10名-12名で参画 ・要件定義、統合テスト、保守、エンハンス開発など（タブレットUI最適化の検討なども対応）※プロジェクト期間は1カ月～長期（エンハンス開発）まで様々です。【働く魅力】・外部研修制度や組織横断の研修部門にて時世にあった研修をご用意。スキル向上に時間を惜しまない環境です。・基本チームで参画（62名のエンジニアの内、8割以上がチームに参画中）・マネジメント、スキル向上などキャリアの幅を広げらます【配属部門】■SI事業部 平均年齢36歳 男女比：８：２
■設立27年、POLAやタワーレコードと直取引有。受託案件は100%エンドユーザー直契約を実現■RPAのリーディングカンパニーである「UiPath社」と開発リソースパートナー契約を締結。最新技術にも取り組める■完全週休二日制、年間休日120日以上、独自のＷＥＢ週報システムを導入し残業時間は1日1時間以内に徹底管理■各種手当、福利厚生充実 ※求人票内、福利厚生欄をご覧ください。【会社の特徴】設立から27年、大手企業と直接取引を実現している同社。今はあたりまえになっている「コンビニ受け取りサービス」も同社の先駆けです。最新技術にも取り組んでおり、AIやRPAの最新PJに携わることも当然可能です。特にタワーレコードのWEBサイトでは1000万件のデータを一秒以内に検索可能にする（世界最速）ことや、POLAの案件では、AIによるチャットボットで自動で顧客問い合わせに回答する仕組みを実現するなど、幅広い実績から取引が拡大しております。
- 応募資格
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- 必須
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■必須経験・何らかの開発経験（年数不問）
■歓迎条件・Java・ASP.net・C#.net・PHPでの開発経験
学歴不問
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 必須経験・何らかの開発経験■歓迎条件・Java・ASP.net・C#.net・PHPでの開発経験
- 勤務地
- ■本社東京都港区東麻布1-10-13 東麻布アネックスビル5階・大江戸線「赤羽橋駅」徒歩5分・三田線「芝公園駅」徒歩8分・日比谷線「神谷町駅」徒歩10分
- 勤務時間
- 正社員 ：9時30分～18時（1日7時間30分）休憩時間 ：60分フレックスタイム制：無残業：有 ※1日1時間程度
- 年収・給与
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400万円 ～ 1000万
・年棒制 ・通勤手当：全額支給 ・出張手当 ・役職手当 ・慰労金手当 ・皆勤/精勤手当
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・資格取得報奨制度・外部研修制度（受講無料）・関東ITソフトウェア健保組合（レジャー施設・ジムなど割引）・団体保険加入・社員互助会（3,000円/月）社員旅行やBBQなど・健康診断年1回（無料）/30歳以上は半日ドック/女性：婦人科検診（無料）・メンタルヘルスチェック（年2回）・懇親会サポート（1回につき3,000円支給）→社員同士の飲み会やランチに利用・従業員持ち株会・育児時短勤務制度
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、夏期休暇、介護休暇、産休・育児休暇・結婚休暇※産休から復帰した社員が2名、現在も1名取得中です。有給休暇（入社半年経過後10日～最高40日）、年間休日120日以上
- 選考プロセス
- 書類選考→面接1回-2回 ※適性検査あり
- キャリアパス・評価制度
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上流工程にチャレンジ可能
PM目指して、下さい。
部長目指して、下さい。
