募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員
- 仕事内容
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業界トップの新築分譲マンション供給数を維持するための、マンション用地を中心とした土地取得に関する折衝・交渉・各種調査業務■情報収集
候補地の地権者を訪問するなどして、詳細な情報を得る。
不動産業者から情報収集(業者開拓後はリレーションによるルートセールス)
■現地調査・検討
候補地にどのような規模・タイプの物件の建設が可能か、
候補地の法的規制、開発制限、周辺環境など総合的に検討する。
■事業計画立案
調査に基づき、各種コスト(解体・造成・建築)を算出。
近隣物件などの調査を行い、販売価格をシミュレーション。
■交渉
契約条件(売買金額、決済日時)の交渉を行い、契約及び決済を行う。
※この仕事の面白味
完成した建物が注目されるマンション開発ですが、その「入口」にあたる用地の仕入れにやりがいを感じます。
質の高い情報をつかむ努力、スピーディかつ適切な判断力、人を動かす交渉力。
億単位の金額が動くだけに責任感も伴いますが、プロジェクトの成否を決める仕事だという自負を感じられます。
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかの業務で、社会人経験5~10年程度ある方
・ディベロッパーでの用地担当
・中小ゼネコンでの用地担当
・土地活用などの提案営業
・不動産仲介業務
- 歓迎
- 営業経験豊富な方なら業界未経験の方も歓迎
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
- 北海道 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 愛知県 / 大阪府 / 広島県 / 福岡県
- 勤務時間
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09:00 ~ 17:40
実働 07時間40分
- 年収・給与
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年俸制 :
600万円以上+報奨金(首都圏)
550万円以上+報奨金(大阪・名古屋)
500万円以上+報奨金(広島)
※実績に応じて給与改定あり
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・通勤交通費実費支給
・施設:ロッジ、リゾートホテル、フィットネスクラブ、飲食、医療
・従業員持株会
・財形貯蓄
・提携住宅ローン
・資格取得支援
・人間ドッグ、予防接種の補助など
- 休日休暇
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完全週休2日制
年末年始休暇
慶弔休暇
有給休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回