募集要項
- 仕事内容
-
■□■ ATMサービスに関わるサービス企画・システム開発（要件定義等の上流工程）を担当します。・ ATM事業関連のサービス企画/開発推進（立上げ～開発・リリースまで）
・ 提携金融機関向け接続システム推進
・ ATMを含むシステム更改/開発計画立案と推進
・ 各システムの改良、維持管理、障害対応
◆◇◆仕事のやりがい◆◇◆
・ お客様の望むサービスを自ら考え、自ら開発できます。
・ 上流工程に携わり、金融インフラという社会的責任や意義ある仕事に従事できます。
・ 生活に密着したインフラ上でのサービス企画に取り組めます。
・ 先端技術を積極的に活用したシステム開発ンい取り組めます。
・ 大規模システム開発のプロジェクトマネージャーとして成長できます。
- 応募資格
-
- 必須
-
◆ 金融系に関わる業務/開発経験
◆ 中規模以上のプロジェクトマネージャーまたはリーダーの経験
◆ 要件定義書や企画書作成経験
■ 大卒以上
- 歓迎
-
◇ 金融業界（銀行に限らず）での企画経験
◇ アプリケーション開発、もしくは基盤技術のどちらかに精通した方
◇ 特にオンライン系システムの開発に精通した方
□ 許容転職回数 2回位迄
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～35歳位迄 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
-
＜人物像＞
・ 顧客ニーズに応えるシステム/サービス企画に挑戦したい方
・ メンバーや委託先等と協調性をもって効率良い業務遂行が可能な方
・ 部門の壁を越えて、主体的に推進するリーダーシップを発揮できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区（本社） 最寄り駅： JR,地下鉄：東京駅、大手町駅
- 勤務時間
- 就業時間 8:45 ～ 17:30 所定労働時間 7.75時間、（休憩時間 60分）
- 年収・給与
- 【年収】４５０万円 ～ ６５０万円位 ※能力・経験を考慮の上、同社基準にて決定
- 待遇・福利厚生
-
【手当て】通勤手当、時間外手当
【各種保険）健康保険、厚生年金、介護保険（40歳以上）、雇用保険、労災保険
【福利厚生】確定給付企業年金、社員持株制度、育児支援制度、福利代行サービス、住宅補助制度、個人年金、生命保険、損害保険など、給与改定：年1回 賞与：年2回（7月、12月）
【研修制度】新入社員研修、階層別研修、コミュニケーション研修、屋外体験型研修、中途入社研修、MBA派遣、海外研修派遣など、自己啓発支援制度（金融知識、教養、語学、ビジネススキル習得の奨励）※修了により費用80～100%を補助
- 休日休暇
-
完全週休2日制（土、日、祝）、年末年始を含む特別休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別傷病休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児活動休暇、連続休暇など
年間休日日数 121日（2018年度）
- 選考プロセス
-
【選考フロー】 書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 適正検査（WEB）⇒ 面接（複数回）⇒ 内定 ⇒ オファー面談 ⇒ 入社
