法務・コンプライアンス
【日系大手ファッションブランド】 法務アシスタントマネージャー候補
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【日系大手ファッションブランド】 法務アシスタントマネージャー候補
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月26日~1月8日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2018/12/26 ~ 2019/01/08)
法務・コンプライアンス

【日系大手ファッションブランド】 法務アシスタントマネージャー候補

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織力強化のための増員
仕事内容
国内外で18ブランド、約1300店舗を展開する日系大手アパレル企業にて、株主総会や取締役会の運営等、商事法務業務を担当頂きます。まずは国内案件のリーガルチェック、ゆくゆくは海外案件も担当頂きます。
◆ご経験や能力に応じて下記業務をお任せします。
・契約書のリーガルチェック(賃貸借契約、売買契約、業務委託契約、ライセンス契約等。英文契約書は1割程度。)
・知財業務(商標、意匠等の調査、出願業務)
・株主総会や取締役会の運営等商事法務業務
・各種法務相談への対応
応募資格
必須
・上場企業における商事法務経験
歓迎
・取締役会の運営経験
・一般株主も多く参加する株主総会の実施経験
・アパレル業界経験
フィットする人物像
・ホスピタリティと柔軟性を持っている方
・対人コミュニケーション力に自信があり、社内関係者と良好な関係構築ができる方
・顧問弁護士など、社外専門家とのコミュニケーション能力に自信のある方
・フットワーク軽く関係者と対話し、巻き込んでいける方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都(渋谷区)
勤務時間
10:00~19:00(休憩1時間)
年収・給与
年収目安 400万~500万
待遇・福利厚生
◆昇給(年1回/4月)
◆賞与(年2回/6月・12月)
◆交通費支給(上限月5万円迄)
◆残業代支給(管理職以上は対象外)
◆社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
◆社員割引(50%引き)
◆育児支援制度
◆従業員持株会
◆前払い退職金制度有
◆各種施設優待制度
◆各種研修制度
※試用期間有(3ヶ月)
休日休暇
◆月9日(8月・10月は10日)
◆年間休日110日
◆春夏冬の季節休暇各3日
◆年次有給休暇(初年度10日)
◆育児・介護休暇・リフレッシュ休暇等
選考プロセス
書類選考→面接数次→内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【日系大手カジュアルブランド】 
シンプルでありながら新しさを感じる気取らないカジュアルスタイルを提案しています。素材の持つ風合いを生かしながらトレンドを融合させたアイテムを、 メンズ・ウィメンズ・キッズ・雑貨のラインナップで展開しています。21ブランドを国内外に1400店舗以上を展開しており、海外への店舗数も80店舗を越え、今なおアパレルだけに留まらず成長を続けている企業です。
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