講師・教師・インストラクター
顧客サロンに対する教育訓練プログラムを企画・準備・実施を行うヘアテクニカルトレーナー
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顧客サロンに対する教育訓練プログラムを企画・準備・実施を行うヘアテクニカルトレーナー
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月26日~1月8日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2018/12/26 ~ 2019/01/08)
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顧客サロンに対する教育訓練プログラムを企画・準備・実施を行うヘアテクニカルトレーナー

外資系企業 大手企業 管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織強化に伴う募集
仕事内容
外資系ヘアケアブランドにて、顧客サロンに対する自社製品及び技術に関する教育訓練プログラムを企画・準備・実施を通じて売上拡大に貢献することをミッションとしたヘアテクニカルトレーナーを募集します。
■自社製品に関するブランドミッション、取り扱い製品、カウンセリング、パーマ、カラー、店販に関するアカデミー及び臨店教育・訓練の企画、準備、実施
■新人社員に対する取り扱い製品、カウンセリング、パーマ、カラーに関する教育・訓練の実施
■臨店講習実施要領の教育
■トレーナーとの相互技術教育・訓練及び自社ブランドに関する理解の促進


【本ポジションのやりがい・醍醐味】

美容誌としてのキャリアを活かし、メーカー側において新しい製品の開発プロセスに関わることができるチャレンジングな仕事です。
応募資格
必須
■美容師免許をお持ちの方でスタイリスト2~5年の経験がある方
■ヘア(毛髪・頭皮)、パーマ、カラーに関する知識と技術をお持ちの方
■美容室において、特にヘッドスパで高い成果を上げてこられた方
■美容室において、店販での実績を上げてこられた方
■基本的なPC操作(ワード・パワーポイント・エクセル)が問題なくできる方
フィットする人物像
■企画力や構成力に強みがある方
■高い対人関係能力、コミュニケーション力、プレゼンテーション力に強みがある方
■何事においても臨機応変な対応ができる方
■チームワークを尊重できる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
9:00~17:45(コアタイム10:00~15:00)
年収・給与
想定年収:500万円~700万円(経験・実績を考慮の上、決定)
待遇・福利厚生
通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、社割/ファミリーセール、社内カフェテリアあり 他、ベネフィットワン、東京化粧品健康保険組合、財形貯蓄、会員制福利厚生サービス、規約型確定給付企業年金
休日休暇
完全週休2日制(土日祝日休み)、有給休暇、
夏季休暇、年末年始休暇、私傷病休暇、家族介護、未就学児童看護休暇、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇、転勤休暇等
※年間休日125日
選考プロセス
面接3回予定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
サロン向けの業務用製品と美容室にて販売する製品を製造販売する外資系大手ヘアケアブランドです。革新的な製品と専門性で世界中のヘアアーティストやヘアサロンで展開されています。
入社実績
Aさん(38歳 / 男性)
リテールエリアマネージャー
Bさん(42歳 / 女性)
PRマネージャー
Cさん(47歳 / 女性)
コンシューマーコミュニケーションセンターリーダー
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