人事制度・企画
人事(人事企画)担当
人事制度・企画

人事(人事企画)担当
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月26日~1月8日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント3686が紹介する100390の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項掲載期間:2018/12/26 ~ 2019/01/08)
人事制度・企画

人事(人事企画)担当

大手企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
部門・体制強化の為
仕事内容
従業員数3000名超の人事担当として、人事領域で経営を牽引していくためご活躍いただきます。
成果は社員の一人当たり生産性を高めること。生産性を高めるために障壁となっている、問題・課題を抽出し、解消策となる制度や施策(インフラ)を構築していただきます。

・人事制度の企画、設計、運用
・M&A時における、人事領域の業務設計
・異動配置施策の企画・運用(社内公募制度、異動意向調査アンケート、など)
・社員育成制度企画(次世代管理職向け360度フィードバック制度企画、など)
・異動調整や発令(辞令)対応
・労働マネジメントの管理、運用
・メンバー・管理職の人事評価運用

各制度・施策の企画は、直接経営へ提案/交渉/調整を行っていただきます。
応募資格
必須
・100名程度以上の組織に影響を与える企画や改善策を立案し、実行・推進・定着まで行った経験がある方
・顧客や社内の何らかのプロジェクトを、リーダー、または中核メンバーとして牽引した経験がある方
・免許・資格:不問
・語学力:不問
・学歴:大卒以上
フィットする人物像
■指示待ちではなく、自発的に業務に取り組める方
■積極的に幅広い業務に取り組んでいただける方
■自分から課題を発見し、その解決まで進んで実行する方
■高い向上心を持ち、常に勉強を続けスキルアップに努めることができる方
■組織内外との協調性を尊重して働くことができる方
■コミュニケーションスキルが高い方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都江東区/最寄駅:豊洲駅(転勤なし)
勤務時間
9:00-18:00
フレックス有 ※コアタイムなどの就業時間は各グループにて設定
年収・給与
年収:550万円~ 650万円
賞与:年2回
待遇・福利厚生
通勤交通費:全額支給
保険:健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他:教育制度、資格取得インセンティブ
休日休暇
休日:土、日、祝日
年間休日:124日
休暇:夏季休暇、慶弔休暇
有給休暇:10~20日
選考プロセス
書類選考、面接(複数回)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
業務プロセスコンサルティング / システム企画・開発 / システム運用・保守 / パッケージソフト導入及び保守運用 / インフラ設計構築 / クラウドサービス / ICTアウトソーシング / エネルギーアウトソーシング / セールスアウトソーシング / WEBアナリティクスサービス / バックオフィス支援 / カスタマーサポート支援
設立
1977年9月
資本金
3億1,000万円
売上高
18,290百万円(2015年3月期)
従業員数
3,166名
30代、40代の転職サイトはミドルの転職に会員登録すると…
  • 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
  • 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
  • 3気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ
Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
人事(人事企画)担当の転職・求人情報 8003793。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。