店長・販売・店舗管理
【名古屋】外資ラグジュアリーブランド(宝飾)セールススタッフ
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月28日～12月11日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/11/28 ～ 2024/12/11）
店長・販売・店舗管理
【名古屋】外資ラグジュアリーブランド(宝飾)セールススタッフ
外資系企業
大手企業
マネジメント業務なし
英語力不問
転勤なし
募集要項
仕事内容
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・宝飾未経験者も採用対象にラグジュアリーブランドでの経験者を募集
・トレーニングに力を入れてる為スキルアップが目指せます
・店舗でのステップアップだけでなく本社へのキャリアチェンジの事例有
【担当業務】
ティックにおける接客販売・顧客管理、在庫管理などの販売関連業務・ジュエリー・時計等の修理受付業務・接客販売に関連するオペレーション業務
【インセンティブ制度】
所属ブランドや年度によって異なる。一例としては、個人予算達成時、店舗予算達成時、高額商品(数百万以上)販売時等。支給時期も毎月、四半期、年間等、ブランド等で異なる
応募資格
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- 必須
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【必須】
・国内ジュエリー、ラグジュアリーブランドでの販売経験3年以上(宝飾以外に、時計、レザー、ファッションいずれでも可)・百貨店でのご経験
- 歓迎
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【歓迎】・中国語・英語での接客販売経験者・百貨店等の外販経験、店舗マネジメント経験者
・GIA G.G. 、ジュエリー・ウォッチコーディネーター等宝飾関連資格保有者や時計のメンテナンス経験者
- 募集年齢(年齢制限理由)
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25-40 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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ブランドを体現できるアピアランス
チームワーク
自発的行動力
業務遂行能力
目標達成志向
雇用形態
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正社員
ポジション・役割
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メンバー
勤務地
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名古屋の店舗
年収・給与
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350～650万円
※年収は前職・経験考慮のうえ規定に基づき面接後に決定。月給及び賞与インセンティブにて支給
待遇・福利厚生
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社保完備 交通費 残業代 制服貸与 昇給 賞与 社員割引制度 各種トレーニング等
休日休暇
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年間公休日数120日シフト制 有給休暇 慶弔休暇など
選考プロセス
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■選考方法：書類選考⇒面接2～3回を予定
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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宝飾及び服飾品等のトップブランドを複数保有するグループの日本法人
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