募集要項
- 募集背景
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当社の特徴は、企業の業務がシステムに依存して、システムで成立
しているところにあります。自社でシステムを構築し運用まで行っています。
したがって、社内のエンジニアの地位は一般企業に比べて高い位置にあります。
社内システム強化は常におこなっており、増員を計画しています。
- 仕事内容
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・インフラエンジニア(サーバ/ストレージ/ネットワーク設計・構築・運用)
【仕事内容】
■サーバ・ネットワーク構築・設定
・サーバ、ストレージ、ネットワークの調達、設計、構築、運用
・サービス監視、キャパシティプランニング
・負荷分散の設計及び設定
■その他
・セキュリティ対応
・構成・運用上の問題改善
・機器検証・選定、障害対応、ベンダコントロール
【構築内容】
■サーバ約1000台:
Webサーバ/APサーバ、DBサーバ(HA構成/RAC構成)、メールサーバ/DNSサーバ、ゲートウェイサーバ(Proxy等)、その他ストレージを含む稼働環境の作成 等
■ネットワーク約200台:
L3/L2(CISCO、Juniper、HP)、Firewall(Juniper、Fortinet)、LB(F5)
■その他・ソフトウェア:
Apache/Tomcat、Oracle 10g~12c SE/EE、Serviceguard、Qmail/Postfix、Bind、Xen、KVM、Docker
- 応募資格
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- 必須
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[必須条件]
・Linuxによるサーバ構築・運用経験(概ね2年以上)
・ネットワーク(特にCisco社製スイッチ・ルータ)構築・運用経験(概ね2年以上)
[歓迎条件]
・LPIC資格取得者
・CCNA、CCNP等のCisco認定資格取得者
- 歓迎
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*システム部門は、開発、運用、インフラに
分かれ活躍しています。
証券会社等金融機関でのシステム開発経験者はもちろん、
事業会社の社内SE経験者等、経験、プロジェクト規模、開発
環境等多様な経歴の持ち主が活躍中です。
当社は証券会社であるにもかかわらず社員の半分はシステム
部が占め、インフラを含めたシステム要件の策定・開発から運用・
保守に至るまで、お客様向けサービスに関わるシステムを自社で
内製しています。
しかも、システム部員の半数は金融システム未経験者です。
そういった意味で、他の金融機関は勿論、他の事業会社のシステム
部や大手SIベンダーとも一線を隔した独特な開発スタイルと環境を
有しています。それぞれ違った強みを持ったメンバーが集まっているので、
他部署との調整を含め、他では味わえない醍醐味のある開発スタイル
に出会うことが出来ます。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 20-30歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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【環境】
システム金融業界での経験は不問。「大規模Webサービスの構築に携わりたい」、「新しい技術を身につけながら、じっくり自社サービスの開発に取り組んでみたい」という意欲をお持ちの方は、サーバ・ストレージ設計・構築、ネットワーク構築・負荷分散設計、設定などをお任せします。一人ひとりが裁量を持って取り組んでいます。100%自社内開発ですので、自由闊達に働ける環境です。
平均月残業20~30時間程度 、広々としたオフィスでジーパン・Tシャツでの勤務OK、裁量労働制、ゲームや休息をする『憩いの場』あり、サークル活動に対しての支援金支給など社員がプライベートも充実させながら自由闊達に働く雰囲気・環境があります。
【仕事やキャリアパスの事例】
若手の方も、先輩社員(メンター)リードの元に環境の把握、構築、運用、様々なプロセスの習熟を深めつつ成長でき、
徐々に規模の大きいプロジェクトに参画してゆける環境です。
1~2年目 OJTによる環境の把握、メンバーとして構築、運用、運用プロセスの習熟
2~3年目 複数小~中規模のプロジェクトの設計、構築、リード
4年目~ 大規模プロジェクトの設計、構築、リードプロジェクトのリード
【教育の取り組み事例】
社外階層別研修制度(年3~4回程度)、大手HWベンダでの個別研修(年2~3回程度)
OJTとして各自の得意な技術、新規テクノロジーなどを社内でナレッジトランスファーしあっています。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 経験により考慮
- 勤務地
- 東京
- 勤務時間
- 10:00~19:00
- 年収・給与
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800万-1500万程度
能力・経験・前職評価により実力主義で調整いたします。
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、
確定給付企業年金、確定拠出年金、結婚祝金
出産一時金(第一子30万円、第二子50万円、第三子100万円)、
家賃補助:5万円まで( 支給条件あり)、弔慰金、疾病見舞金、
災害見舞金、託児所完備、社員食堂・カフェ無料利用可能
- 休日休暇
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■休日・休暇:完全週休2日制、祝日、年末年始、リフレッシュ休暇、有給休暇、
慶弔休暇、結婚休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業