募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員募集
- 仕事内容
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コンサルティングサービス※コンサルティングファームでの経験の有無は問いません
日本の電機・ハイテク、メディア、通信業界は、卓越した技術と品質でこれまで成長を遂げてきました。
しかし、グローバル化やイノベーション、コモデティ化、マーケティングの高度化といった経営環境の変化に伴い、機動力の高い新興国企業やグローバルブランド力の高い欧米系企業との競争に直面しています。
また既存の成長の概念にとらわれず、よりビジネスにおける先見性と既存の殻を打ち破るイノベーティブな視点も成長に求められる業界ともいえるでしょう。
このような環境の下、同社は常に経営環境の変化を予測し、各クライアント固有の経営環境を踏まえた実現可能な戦略シナリオの策定、スピーディかつ実行力のある経営基盤の整備を通して、クライアントの成功をご支援しています。
※「内容に興味があり、話を聞いてみたい」
「興味はあるものの、自分にマッチするかがわからない」
という方はぜひ、「気になる」をクリックしてください。
- 応募資格
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- 必須
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【専門領域】
通信・メディアのインダストリー領域に関わるプロジェクト経験
【経験業務】
企業や事業部の戦略立案、新規事業開発、業務改革、システム導入における
業務要件定義などコンサルタントが経験する業務のいずれか
- 歓迎
- ・ビジネスレベルの英語力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25~45歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- フレックスタイム制
- 年収・給与
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600万円~1,500万円
※経験、能力を考慮の上、報酬規定による
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備、企業年金基金、退職金制度、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄制度、定期健康診断、保養施設利用補助、カフェテリアプラン
- 休日休暇
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土曜、日曜、祝日、年末年始
年次有給休暇、夏期休暇、特別有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考
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1次面接(シニアマネージャ、ディレクター)
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2次面接(パートナー)
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3次面接(人事) ※2次で同時に実施するケースあり
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内定
※選考期間は通常1~1.5ヵ月程度です。