募集要項
- 募集背景
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同社は全国に200店舗以上の直営店を展開しています。販売スタッフの教育を通じて販売現場に新しい風を送り込んでいただける人材を広く募集します。
- 仕事内容
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管理職候補として、教育に関する業務に
携わっていただきます。
<具体的には>
・経営戦略に基づく人材育成体系の立案・
課題分析・改善遂行等
・人材育成体系に則った、教育計画の企画・
設計・運用
・教育研修プログラムの作成
・専属講師のスケジュール管理及びアサイン
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・多店舗展開している事業会社での
教育業務経験をお持ちの方
・基本的なPCスキル(Word,Excel,PowerPoint等)
・採用、人事、アシスタント、秘書などの事務経験
【歓迎】
・企業の成長に合わせて、教育制度の再構築に携わった経験をお持ちの方
・人材育成・タレントマネジメントに関する知見・経験をお持ちの方
・講師・トレーナー経験をお持ちの方
・接客・販売経験をお持ちの方
・スムーズな意見交換ができるコミュニケーション能力の高い方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳~45歳くらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京/目黒本社
- 勤務時間
- 9:50~18:20
- 年収・給与
- 500万円 ~ 649万円
- 待遇・福利厚生
- 完備(健康保険、厚生年金、労災、雇用保険など)
- 休日休暇
- 111日(月に1~2回土曜出勤あり)
- キャリアパス・評価制度
- 通信教育補助制度、海外研修制度、育児勤務補助制度ほか