募集要項
- 募集背景
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事業拡大に伴い財務部に『主計課』を新設することになり、その組織を任せられる即戦力を探しています。
まずは、独立した主計課の担当業務の実務全般と、メンバーマネジメント、業務コントロールをお任せしますが、ゆくゆくは子会社管理の含む、グループ全体の財務会計に関する戦略立案・推進にもかかわっていただけるポジションとのこと。
プレイングマネージャーとしての活躍だけでなく、新体制となった組織の強化にもお力を発揮ください。
- 仕事内容
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同社財務本部に新設される主計課にて、実務及びマネジメントに従事いただきます。具体的には、
・単体・連結決算業務
・開示資料の作成
・固定資産管理
・各種税務業務
・メンバー育成及びマネジメント
・その他特殊プロジェクトの推進 など
- 応募資格
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- 必須
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上場企業において、決算・税務、開示資料作成など全般の経験をお持ちであること
（歓迎要件）
・会計士、税理士等の有資格者
・銀行折衝やグループファイナンスなどの財務経験者
・流通や小売り、外食産業などの企業での経理経験者
・新しいビジネスや仕組みづくりに前向きに取り組める方
・周囲の和を大切にし、協調性をもって人と接することができる方
- 歓迎
- 公認会計士、税理士
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャークラス
- 勤務地
- 滋賀県彦根市
- 勤務時間
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09：00～18：00
休憩60分
残業目安；20時間未満／月
- 年収・給与
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年収750万円～900万円
月給制
※経験考慮の上、待遇内容は決定いたします。
（昇給） 年１回／5月
（賞与）年2回／7・12月 ※年間4.0か月（2017年度実績）
（手当） 職責手当、ライセンス手当、通勤手当、家族手当、時間外手当、生鮮手当他
- 待遇・福利厚生
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健康保険; 厚生年金; 雇用保険; 労災
（他福利厚生）
社宅制度、企業年金基金、社員持株会、財経貯蓄制度、社員買物補助制度、食事補助制度、ゆとりライフ制度（育児休職制度、育児短時間勤務制度、再雇用制度）
- 休日休暇
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※年間休日117日
月間休日9～10日（シフト制）、 年2回6連続休暇取得可、アニバーサリー休暇、特別有給休暇（結婚、転勤、慶弔、配偶者出産等）など
