募集要項
- 仕事内容
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人事部門全体のマネジメント(グループ全体の人事管理、制度企画、評価、労務問題対応、社内イベント企画・実施など)
- 応募資格
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- 必須
- 人事実務経験10年以上、マネジメント経験、飲食・サービス業界経験者歓迎
- 雇用形態
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正社員 ※試用期間:2か月
- 勤務地
- 愛知県
- 年収・給与
- 600万円 ~ 700万円
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、社員持株会、社員割引制度、社員旅行など
諸手当:深夜手当、役職手当、家族手当、職能手当、資格手当など
昇給:年2回(4月、10月)※人事査定有り
賞与:年2回(3月、9月)※業績連動
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇・育児休暇、年間休日120日
- 選考プロセス
- 書類選考、面接数回を予定