データサイエンティスト
東証一部上場。IOTの力で宅配業の未来を変える、運送システムの研究・開発職
掲載期間:19/07/05~19/07/24求人No:CAV-MN4581
データサイエンティスト

東証一部上場。IOTの力で宅配業の未来を変える、運送システムの研究・開発職

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 新規事業 英語力不問 転勤なし

募集要項

募集背景
―科学的アプローチとICT技術を融合させ、未来の物流を想像する―
社会問題化している「宅配クライシス」に対して、集配業務を圧倒的に効率化し課題の解決を実現することを目的とした部署を新設しました。そこで活躍頂ける方を募集します。
仕事内容
◆モデル・アルゴリズム構築
◆データサイエンス
ご経験やご志向に合わせて、下記いずれかの業務をお任せします

◆モデル・アルゴリズム構築
宅配から得られるデータや数理計画などの理論を用いて高度な輸送・配送ロジックを構築することがミッションです。さまざまな制約条件のもとで最適な配送計画や輸送・配送モデルを構築するオペレーションリサーチの応用研究。自社のリソースを活用した仮説検証型アプローチを実施します。それだけでなく、配送計画に関わるアルゴリズム設計及び開発もお任せします。

◆データサイエンス
宅配から得られるデータの分析や輸送・配送モデル構築に向けたデータ整備、予測モデリングや最適化の実装を内製化していくことがミッションです。また当社のCRMや営業部門と連携しデジタルトランスフォーメーションを推進します。
応募資格
必須
<大卒以上、業界経験不問>
下記いずれかの経験・スキルをお持ちの方

・配送計画または数理最適化アルゴリズムに関する実務j経験
→組み合わせ最適化、ネットワークにおける最適化、スケジューリング、ゲーム理論・集団意思決定、アルゴリズム開発、
  Pyton、Java、C++によるアルゴリズム開発経験
※不確実な状況での数理的意思決定などに関する実務経験者を想定しています

・統計解析、数理モデル構築、各種機械学の使用経験、データ取得、データ分析基板設計経験、
Tableauを始めとするBIツールスキル
※分析技術のみならず、分析から得られる結果からサービス設計/実装までを行えるスキルを求めています

・社会人経験のないポストドクターも歓迎です(待遇などは別途相談させて頂きます)

◆過去の採用者の所属業界例…様々な業界バックボーンの方々に可能性があるポジションです
コンサル企業、メーカー物流部門、金融、カーナビメーカーのアルゴリズム開発事業部、地図ベンダーなど

◆仕事の魅力
・グループの安定した経営基盤のもと、インフラサービスとして転換期を迎えた宅配事業においてITを用いたオペレーション改革を起こそうという、まさに立上げのタイミングであることが魅力です。労働集約的な宅配産業において、アナログプロセスをデジタル化することによって「可視化」「標準化」「単純化」「自動化」し、学術的なアプローチでモデル化、理論化する醍醐味があります。
募集年齢(年齢制限理由)
22歳~49歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
特別社員(フルタイム契約社員)…1年または2年後に正社員へと登用、または特別社員として再契約
※過去実績では非常に高い確率で正社員登用しています。
勤務地
東京都
勤務時間
8:30-17:30(実働8時間)
部署の残業実績:約20時間/月
年収・給与
年収600-900万円(諸手当、残業時間込み)
待遇・福利厚生
社会保険完備、グループ保険制度、慶弔見舞金、社員持株制度、確定拠出型年金制度
休日休暇
年間休日117日 ※土日祝を休日のベースとした勤務形態
GW、夏季、冬季などの大型連休取得可、1週間連続休暇制度あり、慶弔

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
宅配業
設立
2005年
資本金
500億円
売上高
1兆4,600億円
従業員数
17万人

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社キャリアビジョン
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040246紹介事業許可年:1998年
設立
1998年4月
資本金
3700万円
代表者名
生野 慶一
従業員数
法人全体:28人

人紹部門:23人
事業内容
人材紹介、ヘッドハンティング
採用コンサルティング業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040246
紹介事業許可年
1998年
紹介事業事業所
東京、大阪
登録場所
本社地図を見る
東京都港区赤坂4-1-30 AKABISHI-2 4F
関西支社地図を見る
〒550-0003 大阪府大阪市西区京町堀1-4-16 センチュリービル6F
ホームページ
http://www.careervision.co.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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