募集要項
- 募集背景
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事業部強化
クラウドワークスでは、昨年ミッション・ビジョン・バリューをリニューアルし、あらたに組織を創り上げていくフェーズに突入しています。 新たに入社するメンバーも多い中、ミッション・ビジョン・バリューで会社を束ねるため、制度設計、人事企画、人事システム導入、組織開発や文化醸成など、様々な挑戦をおこなっていく必要があります。 これまでの良い文化を残しつつ、 未来のクラウドワークスをより良いものとするため、 一緒に「いい会社」を作ってくれる方を募集します！
- 仕事内容
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人事企画（制度設計）や人材・組織開発業務、労務体制構築管理業務、各種規程類管理業務を担っていただくことがメイン業務となります。業務内容：組織の拡大や、ミッション・ビジョン・バリューのリニューアルに伴い、人事企画（制度設計）や人材・組織開発業務、労務体制構築管理業務、各種規程類管理業務を担っていただくことがメイン業務となります。
・人事・組織戦略の策定支援
・ミッション・ビジョン・バリューをベースにした人事制度設計
・グレードや職種ごとの人材育成プランの企画
・福利厚生や社員サポート施策の検討
・多様な働き方を実現するキャリアパス・雇用形態・各種制度の設計
・就業規則を始めとする各種規程類の更新
・子会社設立に伴う規程作成や各種届出
・研修の設計及び運営、会議ファシリテーション
・組織風土醸成施策（カルチャー推進活動）の企画実施
- 応募資格
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- 必須
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応募条件：
・人事制度構築のご経験がある方
・人事企画業務従事経験２年以上
・調査・分析・レポート・プレゼン経験必須
・人事コンサル経験者歓迎
・労働法・労務管理（給与計算・社保手続き）業務知識必須
・採用広報活動経験歓迎
- 歓迎
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求める人物像：
・クラウドワークスのミッション・ビジョンに共感する方
・200~名規模の組織づくりを支えたい方
・試行錯誤しながらも、まず決めて、すぐ動くことが好きな方
・経営と社員目線の両方を持ち、コミュニケーションのとれる方
・既存の概念に囚われず、人事や組織のあり方を根気強く探究できる方
・自ら目標を設定し、その達成にコミット出来る方
・企業の成長に伴い発生する複雑でスピード感が求められる環境を前向きに捉えることが出来る方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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出身大学
•上位校A（旧帝大、早稲田、慶應、ICU、上智）
•上位校B（MARCH、関関同立、国立上位校）
•中位校（日東駒専、産近甲龍、国公立中位校）
•理系上位（東京理科大、東工大、電通大、東京農工大、他）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 【人事コンサル・制度構築経験のある人事求む！】/人事制度構築のご経験がある方
- 勤務地
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勤務地
東京都
勤務地住所
〒150-6006 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー6階
転勤の有無
有り
- 勤務時間
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就業時間
10:00～19:00
- 年収・給与
- 600 万円～800 万円
- 待遇・福利厚生
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厚生年金・健康保険（関東IT健保加入）・雇用保険・労災保険、交通費全額支給、家賃補助（3km以内1万円/月）、他部署交流ランチ補助（3,000円/3ヶ月に1回）、副業OK
- 休日休暇
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【年間休日：120日以上】
完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇3日、年末年始4日、有給休暇（入社半年経過後）、慶弔休暇
- 選考プロセス
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【書類選考】
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【一次面接】
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【二次面接】
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【最終面接】
※面接回数は場合によって増減する可能性があります
※適性検査あり（SPI）
- キャリアパス・評価制度
- 管理職候補
