募集要項
- 仕事内容
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5名程度のチームをマネージメントしながら新規開拓をしていただきます。
国内外の施設、ホテル、代理店、又は航空会社と交渉していただきます。
- 応募資格
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- 必須
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部下のマネージメント経験
新規開拓営業経験 5年以上
ビジネスでの英語使用経験 (TOEIC 700点以上)
- 歓迎
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ホテル、観光業経験
中国語もしくは広東語
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
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750万円 ~
※上記は想定年収であり、経験・スキルなどに応じて上下する可能性があります。