募集要項
- 募集背景
- 業務量増大に伴う増員になります。
- 仕事内容
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生保業界をはじめ、損保他金融の近接業界(含む海外)のトレンド情報を収集し、パートナー企業を発掘し、自社およびパートナー企業のリソースを活用し、新しい事業を創出する業務です。生保業界をはじめ、損保他金融の近接業界(含む海外)のトレンド情報を収集し、パートナー企業を発掘し、自社およびパートナー企業のリソースを活用し、新しい事業を創出する業務です。
- 応募資格
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- 必須
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【経験・条件】
・コンサルティング・ファームまたは企業にて、新規事業開発のプロジェクト推進した経験のある方
・金融新規事業、新規サービス立ち上げに参加したことがある方
【スキル】
・プロジェクトマネジメントの経験
・市場調査・リサーチ経験
・外部パートナーとの折衝・交渉に十分なコミュニケーション能力
・提案書の作成などのドキュメント化能力
【求める人材】
・ビジネスパートナー要望を引き出し、チームメンバーと協調し、プロジェクトを推進していける方
- 歓迎
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~以下に関する知識・経験を保有される方を歓迎します~
・生命保険業界で新規事業開発の経験
・市場調査・リサーチ経験
・PMO経験
【スキル】
・プロジェクトマネジメントの経験
・市場調査・リサーチ経験
・外部パートナーとの折衝・交渉に十分なコミュニケーション能力
・提案書の作成などのドキュメント化能力
~以下に関するスキルを保有される方を歓迎します~
・生命保険の監督指針など業界ルールの知識
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 32歳~40歳まで (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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【求める人材】
・ビジネスパートナー要望を引き出し、チームメンバーと協調し、プロジェクトを推進していける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都(23区内)
- 勤務時間
- 9:00~17:30 *部署によりフレックス制あり コアタイム 10:00~15:00
- 年収・給与
- 年俸制600万円 ~ 900万円
- 待遇・福利厚生
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年1回昇給(予定)
社会保険(健康保険・厚生年金保険)、労働保険(雇用保険・労災保険)、連続休暇(勤続3年ごとに10日間)
従業員持ち株会 交通費(月5万円まで支給)
- 休日休暇
- 完全週休二日制 年末年始(12月31日~1月3日)
- 選考プロセス
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書類選考
1次面接
2次面接
最終面接