募集要項
- 募集背景
- 業績好調、業務拡大のため
- 仕事内容
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■営業マネージャー（部長クラス）
・営業組織体制の強化
・営業戦略の立案、KPI策定および実行
・売上、利益の最大化
■営業メンバーの所属内訳
下記、２部門のマネジメントをお願いしたいと思います。
・メカトロ（ＦＡ）部門の営業４名
・巻線機部門の営業４名
■営業部門の課題
下記事項の課題解決を図って頂きたいと思います。
・事業計画を落とし込んだ営業戦略の立案および実行
・営業組織の売れる仕組み化。一人当たりの生産性向上の仕組み化
■長崎事業所の特徴
・新しい事を取り組む事業所
・長崎事業所の役割は、巻線機の技術力を活かして新たな顧客先を開拓
・オリジナルな巻線機を製造し、ブルーオーシャンの市場を作っていく魅力がある
■仕事の魅力
１．ニッチな業界で、世界シェアトップクラスという知名度と実績あり
２．巻線設備メーカーとして、グッドデザイン賞を受賞する製品力あり
３．営業範囲は全国・海外とエリアを問わない大きいスケールで仕事ができる
■社風
上下関係なく非常にフランクな風通しの良い会社です。個人の主体性・自主性を重視されており、目標達成するプロセスはある程度
個人にお任せしております。スキルや実績を評価されれば、給与にも反映されやすい人事制度を整えております。
＊高い自己資本比率を誇り堅実経営企業です。
- 応募資格
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- 必須
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★求める経験（希望含む）
・マネージャーとして営業戦略の立案ならびに実行経験
・KPI 策定ならびに管理と事業推進実行経験
・新規/既存取引先への提案営業での高い営業実績
・機械・自動車系メーカー出身者
・できれば社数3社まで希望
・自動車通勤可能な方
- 募集年齢(年齢制限理由)
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◎長期勤続によりキャリア形成を図るため
40～55歳くらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 営業マネージャー（部長候補）
- 勤務地
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本社：埼玉県さいたま市（武蔵浦和駅徒歩5分）
勤務地：長崎県大村市（JR九州大村線 竹松駅）
- 年収・給与
- 700～850万くらい （基本給、資格手当、年2回賞与によるもの）
- 待遇・福利厚生
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法定社会保険、社宅制度、ストックオプション制度、住宅手当、退職金制度等
給与
経験および能力を考慮の上、当社基準により決定
賞与
年2回
- 休日休暇
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休日・休暇
週休2日制（年間休日122.5日）、年次有給休暇、特別慶弔休暇、有給休暇 （初年度10日、2年目14日、3年目以降20日）
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接（事業部長・人事担当）→最終面接（社長・事業部長・管理本部長）
