募集要項
- 募集背景
- 業務量増大に伴う増員
- 仕事内容
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・主に物流施設開発や店舗開発における、発注者の代行としての工事マネージメント業務・主に物流施設開発や店舗開発における、発注者の代行としての工事マネージメント業務。
（工事に係る、安全管理、技術管理、コストや工程管理等。）
・既存建物調査等のER作成業務。長期修繕計画立案業務。
・建築工事費積算及び見積精査
・発注者代行としての工事安全管理。
・設計受託案件の設計監理業務。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・工事施工管理の現場実務経験があり、安全管理、技術管理のご経験
・建築現場で主任、所長等小規模でも責任者または次席として対応したご経験
【歓迎】
・ゼネコン勤務のご経験
・技術的な知識と経験をもとに、発注側や工事会社の方との調整が出来る方。
※下記のいずれかの資格をお持ちの方（必須）
・一級建築士
・一級建築施工管理技士
- 歓迎
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【必須】
・工事施工管理の現場実務経験があり、安全管理、技術管理のご経験
・建築現場で主任、所長等小規模でも責任者または次席として対応したご経験
【歓迎】
・ゼネコン勤務のご経験
・技術的な知識と経験をもとに、発注側や工事会社の方との調整が出来る方。
※下記のいずれかの資格をお持ちの方（必須）
・一級建築士
・一級建築施工管理技士
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳から50歳まで （行政機関の施策を踏まえて特定年齢層に限定するため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京、仙台、大阪、名古屋、九州
- 勤務時間
- 9:00～18:00 所定労働時間8時間 （休憩60分）
- 年収・給与
- 600万円以上800万円以下
- 待遇・福利厚生
- 昇給年1回（10月） 決算賞与あり（業績により支給） 社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・全国健康保険協会管掌健康保険） 交通費全額支給
- 休日休暇
- 完全週休二日制（土日・祝日） 年間休日125日以上 夏季休暇・年末年始休暇 年次有給休暇・半日有給休暇・リフレッシュ休暇（毎年連続5日間）・慶弔休暇 産前産後休暇・出産休暇・育児休暇・介護休暇・看護休暇
- 選考プロセス
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書類選考
１次面接（ＳＰＩ試験あり）
2次面接
３次面接
