募集要項
- 仕事内容
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クルマを「売る」部分を担当するデジタルカスタマーエンゲージメント本部の中で、お客様にクルマを売った後のサービス（アフターセールス）に関するシステムを統括。扱うのは大きくサービス（ディーラーでの修理などの流れを管理するためのシステム）・パーツ（パーツ物流のためのシステム）の2つを担当いただきます。
アフターセールスのシステム領域において、今後3年で約100億円の投資を行い、日・米・欧・メキシコでシステムの総入れかえを行うプロジェクトを稼働しています。
システムとしてはSAPおよび倉庫管理システムを中心に扱っていただく予定で、マネージャーとして弊社社員（日本拠点）約5名のマネジメント、導入プロジェクトの関係者30名程度およびベンダーマネジメントも実施いただきます。頻繁に海外出張があります。
＜アピールポイント（職務の魅力）＞
弊社の中でアフターセールス領域は非常に収益率が高く、当社の収益のひとつの柱となっている領域であり、会社としての重要度・プレゼンスが非常に高いです。また組織として少人数精鋭で行っていますので、自信の意見や技術が世界中の拠点に影響を及ぼしていることを実感することができるダイナミックな仕事だと思います。
弊社のグローバルマザー日本での業務となりますので、グローバル・各地域のそれぞれの意見・価値観を受け入れながら会社として最適な選択肢を示していきますので、大変な場面も多いですが大きな組織・現場を動かしているという実感も大変大きいです。
- 応募資格
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- 必須
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プレゼンテーション可能レベルの英語力（上級・TOEIC800点以上目安※点数必須ではありません）
グローバルプロジェクト（システム導入プロジェクト）経験
自動車業界経験：不要
TOEIC：730
- 歓迎
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ヒューマンマネジメント経験
グローバルサプライチェーンに関する知識
SAPの導入プロジェクト経験（SD尚可）（コンサルティング会社での経験尚可、メーカーでの経験でも可）
自動車業界経験：あれば尚可
TOEIC：800
- フィットする人物像
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・ 異なる文化・意見を受け入れ、積極的にコミュニケーションを図れる方
・ 公平性・透明性を意識して、業務に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- グローバル情報システムセンター／所在地：厚木市岡田
- 年収・給与
- 1000万円 ～ 1400万円
