人事(採用・労務・教育など)
【神戸市/人事/主任クラス】年間休日121日/急成長中の企業/業績拡大中につき増員募集!
人事(採用・労務・教育など)

【神戸市/人事/主任クラス】年間休日121日/急成長中の企業/業績拡大中につき増員募集!
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月7日~12月20日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2018/12/07 ~ 2018/12/20)
人事(採用・労務・教育など)

【神戸市/人事/主任クラス】年間休日121日/急成長中の企業/業績拡大中につき増員募集!

ベンチャー企業 管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
業績拡大中につき、主任/課長代理クラスの増員募集
仕事内容
採用戦略や研修企画等、その目的・内容・進め方・スケジュールを一から作っていくようなイメージです。
採用・研修・総務全般。
・採用(スケジュール立案、媒体選定、応募者管理など)
・研修(企画・運営など)
・総務業務(社用車管理、福利厚生、安全衛生関連など)
応募資格
必須
■資格:不問
■経験:採用や研修(どちらかでも可)の経験者。
    または人材会社にいた方などでもOK。
※経験も大事ですが、センスを求めます。
募集年齢(年齢制限理由)
30歳~40歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
・ゼロベースで物事を企画できる方
・事業部門を自らの顧客と認識して良好な関係を構築できる方
・スピードと正確さを大切に業務に取り組める方
・成長意欲を持ち、何事にもチャレンジできる方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
主任/課長代理クラス
勤務地
兵庫県神戸市
勤務時間
8:45~17:30(休憩60分)
残業:月15~30時間程度(手当支給あり)
年収・給与
400万円 ~ 600万円
待遇・福利厚生
・社保完備
・賞与年2回(年間3.5ヶ月分)
・昇給年1回
・残業手当
・通勤手当(上限50000円)
・財形貯蓄
・確定拠出年金(401K)
・従業員持株制度
・社内旅行(2年に1回)
休日休暇
≪年間休日121日≫
土曜、日曜、祝日、夏季休暇、
年末年始(7日間)、有給(初年度10日間)
※夏季休暇は有給消化。
月~金の5日間で消化する方が多いので、
結果的に前後の土日と合わせて
9日間の休暇になることが多いそうです。
入社後有給のない方は前借可能です。
選考プロセス
面接2回、筆記試験

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
成長中の総合エネルギー企業
売上高
300億程度
従業員数
150名程度
入社実績
Aさん(23歳 / 女性)
経理/メンバークラス
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