募集要項
- 仕事内容
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◎建物施設の収益向上やコスト適正化をコンサルティングを通じて企画・プランし、その実行プロジェクトをマネジメントすることで、建物価値の最大化を図る役割を担う
◎クライアント側プロジェクト・オーナーのカウンターパートとしてコンサルティングを行い、プロジェクトメンバーやパートナー会社をリードし、総責任者としてプロジェクト・マネジメントを行う
【主な対象分野】
◎施設の維持・管理の適正化のためのプロジェクトマネジメント
⇒経験年数に応じたCRE（建物価値）の最大化支援
⇒管理運営の最適化支援（維持管理、修繕・工事、エネルギー）
⇒管理体制の構築支援
◎施設建物の遵法性、耐震性等の調査
◎リニューアル工事におけるプロジェクトマネジメント
◎公共施設、学校、病院における施設管理最適化支援
- 応募資格
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- 必須
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【下記のうち、いずれかの経験が必須】
◎オフィスビルや商業施設などのマネジメント会社におけるコンストラクション・マネジメント(CM)、 またはプロパティー・マネジメント(PM) の経験。
◎不動産所有法人、REITでのアセット・マネジメント(AM)の経験
◎医療法人を含む事業法人での施設管理の経験
- 歓迎
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・総合不動産デベロッパー（開発・所有）
・総合不動産デベロッパー系列のプロパティマネジメント、ビルマネジメント会社
・公共インフラ企業および系列のプロパティマネジメント、ファシリティマネジメント会社
・電鉄企業および系列のファシリティマネジメント、ビルマネジメント会社
・医療法人、保険会社、流通など複数の建物施設を保有する企業および系列会社
・同業のコンサルティング会社
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 （3号のイ） （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- 9：00～18：00
- 年収・給与
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（想定年収）620万円～800万円
※スキル・経験によって変動します。
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備
- 休日休暇
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土曜・日曜・祝日・年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇
年間休日124日
