経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド
COO(候補)
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間8月1日~8月19日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2018/08/01 ~ 2018/08/19)
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COO(候補)

ベンチャー企業 管理職・マネジャー

募集要項

募集背景
事業サイドの経営幹部体制強化
仕事内容
年率倍々で成長を遂げるベンチャー企業のCOO候補として事業をリードしていただきます。
アプリを主としたデジタルマーケティングコンサルティングおよびマーケティング最適化を目的とした各種解析・分析ツールを提供するベンチャー企業です。

創業以来、顧客第一主義を貫いてきたことで、多くのクライアントから要されるツールの開発に成功。また、顧客に寄りそったコンサルティングで質の高いマーケティング支援を実現しています。結果、ここ数年は年率倍々の成長を遂げている追い風な状況です。

同社の成長を支えるのは、優秀な経営陣と意識の高い現場の人材ですが、今後益々の成長を遂げていくうえで、更なる人員体制強化が必要となります。

なかでも、次期経営陣の一人として事業全体を統括いただける候補者との出逢いを求めています(現在の経営ボードが各々複数のセクションを兼務している状態となっているため)。参画いただきますと、営業、マーケティング、カスタマーサクセスといった事業拡大を担う根幹にあるセクションのリードから、ゆくゆく実績次第でボードの一人としてご活躍いただきます。
応募資格
必須
<必須要件>
・デジタルマーケティング関連事業において責任者(ミニマムP/L責任)としての事業執行経験
・戦略ファームまたはマーケティングコンサルティング企業におけるフロント実務経験
・10名以上の組織マネジメント経験
歓迎
<尚可要件>
・アプリマーケティングに関する知見、実績
募集年齢(年齢制限理由)
30~39歳くらい (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
<求める人物像>
・過去に高い実績を持ちながらも、現状に甘んじず貪欲に成長を求め続ける方
・受身ではなく、自ら考え行動できる圧倒的な当事者意識を持って行動できる方
・戦略策定、実行策のオペレーション、いずれもバランスよく対応できる方
・自ら実績を出し、背中でみせてメンバーを率いていくマネジメントをする方
・顧客第一主義で稼動に優先順位をつけていく方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
800万~1100万

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
アプリを主としたマーケティング支援のベンチャー企業

【事業内容】
・アプリマーケティングコンサルティング
・マーケティング分析、解析ツール
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Q.
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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