募集要項
- 募集背景
- 業務拡大に伴う増員募集です。
- 仕事内容
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貴方の能力・経験を勘案し、以下の業務を中心にご担当頂きます。◎2022年までに、商品ラインアップを大幅に拡大し、日本、米国、中国および欧州といった重要市場において全ての主要セグメントを網羅することを目指しており、今回増員の募集となります。
◎今年、ルノー、日産自動車、三菱自動車は、世界で最も販売台数の多い自動車グループとなりました。
◎2017年上半期の販売台数は前年比7％増の527万台、現在、EVの累計販売台数は50万台以上となっています。
能力・経験を勘案し、以下の業務を中心にご担当頂きます。（面接でご経験やご希望をお聞かせ下さい。）
【職務内容】
（1）営業…受注業務（各国販売代理店との車両価格、販売台数、車両の装備仕様の交渉）／車両・KD部品の生産要望伝達、出荷フォロー、請求・入金
※以下（2）～（6）の業務の一部を含みます。
（2）マーケティング・広告宣伝企画…市場・競合の情報収集と分析／販売戦略、マーケティング戦略、広告宣伝戦略の策定／広告宣伝素材制作、各国広告宣伝活動支援／各国販売代理店Webサポート／CI（コーポレート・アイデンティティ）、VI（ビジュアル・アイデンティティ）の展開
（3）商品計画…投入モデル、装備仕様、価格戦略の策定と社内調整／個別商品におけるグレード別販売構成比・売価方針の策定／投入モデルのライフ期間中における商品強化策の策定と社内調整／各国販売代理店向け商品説明／イベント対応、モーターショー対応
（4）販売ネットワーク…販売ネットワークの改善・強化／販売代理店契約の締結・解除・改定／販売代理店のパフォーマンス評価／セールススタンダードの展開／残価や中古車販売に関する事項
（5）事業管理／業務…地域戦略、年度計画・中長期計画の策定とフォローアップ／子会社管理、コーポレート・ガバナンス／販売統計取纏め／車両・KD部品の受注結果に基づく生産手配、生産調整／請求・債権管理／関連システムの維持・更新
（6）現地生産プロジェクト…現地生産事業における事業計画の策定／新生産車の商品要望と社内調整／生産支援に関する計画・推進（技術・品質指導、調達、物流など）／現地生産会社の事業支援（財務・経理・販売）／現地生産会社のコーポレート・ガバナンス／現地官辺との連携、交渉、契約、許認可取得／OEMビジネスにおける相手先及び社内の調整、契約締結
※国内外への出張があります。将来的に海外駐在員となる可能性もあります。
- 応募資格
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- 必須
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・海外駐在又は海外ビジネス経験
・TOEIC700点以上
・大卒以上
- 歓迎
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・英語以外の語学力（中国、泰、仏、独、西、葡、他）
・自動車関連業界経験
・機械製品のマーケティング、営業経験
・事業管理や生産工場運営経験
・マーケティング、貿易、生産、物流、契約、財務などの知識、経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 27～40歳位まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 8:45～17:45
- 年収・給与
- 年収400～800万円
- 待遇・福利厚生
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■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6月・12月）
■交通費支給
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■家族手当
■退職金、財形貯蓄
■社宅・独身寮完備、保養所あり
■車通勤可（駐車場あり）
■車割引購入制度
- 休日休暇
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■完全週休2日制（土・日）
■長期連休（GW、夏季休暇、年末年始休暇）
■年次有給休暇、半日休暇制度（初年度入社月による、繰り越し分を含め最大40日まで）
■育児休業、育児勤務及び子の看護休業制度、介護休業及び介護勤務制度、ボランティア休業
【年間休日121日】
- 選考プロセス
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▼まずは株式会社ニューキャリア事務所にて面談・求人説明
▼正式応募
▼求人企業による面接（2回）※SPIあり
▼内定
▼入社
