募集要項
- 仕事内容
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執行役員候補として、代表、及び各事業部門と連携し、全社事業戦略の立案・実施の中核を担って頂く・事業戦略立案から実行までの一連
・事業計画の策定、PL/BS管理、IPO準備（管理部門と連携）
・営業・販売戦略の構築、および営業部門と連携した営業推進
・開発本部と連携した案件管理、特命開発テーマの推進
・大手有名企業とのオープンイノベーション・連携・共同開発に係るプロジェクト推進
・新事業の企画・推進・マネタイズ戦略立案・実施まで
・補助金申請関係（審査機関との折衝含む）
・決算短信、有価証券報告書等の開示資料の作成サポート
・他部署メンバーのマネジメント
・経営管理の仕組みづくり（原価管理、業務効率化、情報共有等の仕組み）
- 応募資格
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- 必須
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１．下記のいずれかのご経験
・経営コンサルティング会社出身者（戦略、会計、監査法人等）
・事業会社、ベンチャー企業等でのマネジメント職の経験、企画業務、新規取引先の開拓業務
２．新規事業立ち上げ経験者
３．社内外の利害関係者の折衝を通じた事業推進をしてきた経験
４．大卒、転職回数3回まで
- 歓迎
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・IPO実務経験者
・英語スキル
・オープンイノベーション,事業開発,共同開発,事業提携に関する案件の経験
・思考力と各事業部を調整する推進力を併せ持つ方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 20代後半～30代後半 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・何事もジブンゴト化して思考・行動をしてきた方
・弊社の新素材の可能性を感じていただけ方
・大きな挑戦を成し遂げたいという野心を持っている方
・目的達成のための仮説構築とトライアンドエラーを自主的に繰り返せる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャ
- 勤務地
- 東京
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩60分含む 実働8時間）
- 年収・給与
- ～900万 ※社就業規則に従い、経験、スキル、ポテンシャル等を考慮のうえ決定します。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 休日休暇
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完全週休2日(土日)、祝、年末年始、ＧＷ、有給・慶弔・産前産後休暇、育児短時間措置
年間休日121日
