募集要項
- 募集背景
- ■賃貸や住宅系を資産保有し収益を上げてきましたが今後はオフィスビルやマンションのテナント等にも事業を拡大していく為、当該分野の経験者を募集致します。
- 仕事内容
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◇オフィスビル取得/マンション用地取得
・ビル/用地選定：事業計画参画、市場調査、対象物件（用地）の検討
・交渉：ビル所有者（土地地権者）との交渉、テナント企業や近隣住民への対応業務
・契約：各種最終調整、契約業務、引渡し等
- 応募資格
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- 必須
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◇学歴大卒以上
◇不動産系企業/開発デベロッパー企業で用地取得の経験者（5年以上）
◇オフィスビル・商業ビルにおける管理・運営に携さわれた経験
◇チームや部署内のマネジメント経験
- 歓迎
- □不動産及びデベロッパー企業でビル取得や用地取得の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ・社員の人員構成上のバランスと即戦力人材とした今までの経験を活かして働いて頂きたい為。 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・自ら論理的に考え積極的に行動できる自主性の高い方
・チームプレーを重んじる社風でもあるため、取引先だけでなく、同僚に対しても気持ちの良いコミュニケーションを取ることが出来る方には自由闊達にご活躍いただける職場です。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 本社（東京都新宿区）
- 勤務時間
- 09：00～18：00（昼休憩：60分 12：00～13：00）
- 年収・給与
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■【給与】：月給制 賞与年2回（6月/12月）昇給有（4月）
■【年収レンジ】：800万円 ～ 1199万円
- 待遇・福利厚生
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■【社会保険】：健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ※健康保険は、旭化成健康保険組合に加入
■【諸手当等】：通勤手当 持家手当援助制度 時間外手当 財形制度、借上社宅制度、育児短時間勤務制度、キッズサポート制度、保養所等有等
- 休日休暇
- ■【休日休暇】：完全週休2日制（土曜・日曜） 祝日 夏期休暇 年末年始休暇 年次有給休暇（初年度15日）、忌引休暇 慶弔休暇等 年間休日120日
- 選考プロセス
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＜書類選考＞→＜一次面接ー人事＞→＜二次面接ー役員面接＞→＜採用内定＞→＜処遇面談＞
※一次面接終了後、合格者には適性試験を実施。
