募集要項
- 募集背景
- 新会社設立に伴い不足人員の募集
- 仕事内容
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・比較的高水準の給与体系【担当業務】2018年春デビューのブランド担当VMDとしての業務全般。店頭販促業務も兼務頂きます。MD担当者や営業、プレスなど関係部門とも連携して業務を進行頂きます。
・設立したばかりの新会社で会社の成長とご自身の成長を重ねられる環境です。一方で大手資本の安定感も有
・設立初期メンバーですので将来的に重要なポストへ就ける可能性も高くなります
●シーズン毎の店頭展開プランの作成(商品陳列、プロップ、ウィンドウプラン)●週毎の店頭レイアウト変更と店舗への発信●店舗スタッフへのVMD指導(マニュアル作成)など。店舗VMD計画の策定および個別店舗への展開指示書の策定を行って頂きます。また、販売動向に応じて売場のメンテナンス指示を行って頂きます。
同社はファッション業界の中でもWEB事業に力を入れていますので、これまでグループで培ってきた事業のノウハウを基にしたWEB事業の展開なども計画しています
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
(1)レディスブランドのVMD経験3年以上
(2)店頭販促業務の経験
(3)ファッションが好きでオシャレな方
- 歓迎
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【尚可】
・セレクト業態(特に高感度セレクト/レディス)でのVMD及び店頭販促実務経験をお持ちの方
- フィットする人物像
- ファッション感度高く、明朗で、協調性、行動力、コミュニケーション力に長けた方
- 雇用形態
- 正社員もしくは契約社員(正社員登用有)。ご希望及び面接での評価をふまえて最終決定致します
- ポジション・役割
- メンバー
- 勤務地
- 本社(東京都23区内)
- 勤務時間
- 実働8時間(フレックス有)
- 年収・給与
- 年収は400～600万円程度を目安に、前職・経験考慮のうえ、同社規定に基づき決定致します
- 待遇・福利厚生
- 社保完備 交通費 社販 残業代など
- 休日休暇
- 年間休日119日 その他、有給休暇 育児、産前特別休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇等
- 選考プロセス
- ■選考方法：書類選考→面接(複数回)を予定
