募集要項
- 仕事内容
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・大手セレクト等で年商10億以上のブランドでのメインMD経験者を対象とした求人【担当業務】
・成果に対して役職や報酬等でしっかりと還元。1年で年収100～150万円UPした方も
・経営者との距離が近く裁量も大きい環境
MENS&WOMENSを展開する同社にて、MD募集。
(1)売上・仕入予算作成(2)MD構成比分析(3)シーズンテーマ決定(4)MAP作成(5)サンプルチェック(6)数量出し(7)納期管理(8)売上・消化進捗確認(9)在庫コントロール(10)値決など。
数値MD業務だけでなく、デザイナーと協業して企画MD業務にも携わって頂く予定です。
同社の生産背景はすべて国内生産、高原価率で良いものを作っています。
【組織構成】
■配属想定ブランドA：MD1名、デザイナー(メンズ2名、レディス3名)
■配属想定ブランドB：MD1名、デザイナー(メンズ2名、レディス2名)
【求人の特徴】
・アパレル不況の中で急成長中のセレクト系企業です
・大手セレクト等で年商10億以上のブランドでのメインMD経験者を対象とした求人
・高収益体質で売上だけでなく利益率も高水準
・成果に対して適性に評価し、役職や報酬等でしっかりと還元します。同業の中でも給与レンジが高く年収の上げ幅も大きい為、1年で100～150万円UPした方もいます
・経営者との距離が近く裁量も大きい為、新規事業の立上げ等も可能です
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
(1)大手セレクトショップ等で年商10億以上、平均単価1万円以上のブランドでのMD経験3年以上※SC系ブランドのみの経験は不可
(2)メインMDとして全体統括の経験(カテゴリ担当MDの方は不可)
(3)数値MDだけでなく企画MDとしてものづくりの知識・経験をお持ちの方
(4)ブランド拡大に寄与された実績をお持ちの方
(5)20代～30代前半をメインターゲットとしたブランドの経験
- 歓迎
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【歓迎】
・メンズ、レディス双方の経験
- フィットする人物像
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【求める人物像】
ファッション感度が高い方 スピード感と柔軟性があり変化し続けられる方 商売気質が有り能動的な方 数値意識の高い方 リーダーシップのある方 コミュニケーション能力 トレンドを掴み先を読む力のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 本社(東京都23区内)
- 勤務時間
- 実働8時間 休憩1時間
- 年収・給与
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年収は400万円以上～最大850万円を目安に前職経験考慮のうえ同社規定に基づき決定。
上記以上は応相談。年2回の業績連動賞与有
- 待遇・福利厚生
- 昇給年1回 業績連動賞与年2回 社会保険完備 通勤手当 時間外手当 社員割引制度 その他各種インセンティブ制度、住宅補助(※制限有り)等の手当有り
- 休日休暇
- 月8日休(※土日が基本) 夏季3日冬期4日 誕生日休暇 慶弔休暇 有給休暇 生理休暇 介護休暇 子の看護休暇 産休育休制度など
- 選考プロセス
- ■選考方法：書類選考→面接(3回を予定)
