募集要項
- 仕事内容
-
建築・不動産・テクノロジーを融合させて、新しいスタンダードとなる場の発明に挑んでいる同社。
そのクリエイターたる活動家を支える基盤になる情報システムを一手に担う最初の情報システム担当者を募集します！
■想定する仕事内容
－ IT戦略・システム企画（予算策定等）
－ ITネットワーク設計・構築・管理・保守（L1/L2/L3設計）
－ ITソフトウェア選定・管理（G Suite,Slack,Adobe,Revit,RubyMine等）
－ ITハードウェア選定・管理（PC,スマフォ,タブレット等）
－ 情報セキュリティマネジメントシステムの構築・運用（ISMS認証取得します）
－ メンバーのIT能力向上施策実施（教育、ブログ執筆等）
－ その他、変幻するクリエイター（職能が増えたりツールが変わったり）、会社組織のIT環境最適化全般
- 応募資格
-
- 必須
-
－ 情報システム関連の情報に対する高い感度
－ 上記想定する仕事内容のいずれかについて「任せて」と言い切れる（知識・経験）
－ 情報システムの考え方や経験、情報機器や利用者等、何らかに対する愛着
- 歓迎
-
－ ITコンサルティングファームでのシステム企画・開発・導入経験
－ AWS等のクラウドサービスの構築・運用経験
－ 複数の拠点の情報インフラ構築経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
-
－ 自分の裁量が大きいところでアレコレチャレンジしたい人
－ 機動力と柔軟性をもってことにあたる人
－ 何事も（自分なりに）楽しむユーモアがある人
－ 将来的に情報システムチームをつくっていくリーダー
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- コーポレートチーム － IT戦略担当者
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400万円 ～ 700万円
- 待遇・福利厚生
-
■交通費全支給
■各種社会保険完備
■住宅補助制度(オフィスより2駅以内にお住まいの場合)
■図書購入費補助制度
■セミナー参加費用補助制度
■フリーランチ制度
- 休日休暇
- 土日祝、有給休暇(入社半年後に10日間)
- 選考プロセス
-
一次面談：エンジニアリーダーと面談
↓
二次面接：エンジニアメンバーと面接
↓
最終面接：代表面接
↓
内定
- キャリアパス・評価制度
-
・立ち上げメンバー（一人目の専任担当）のため、裁量権が大きく、上流から関わることができます。
・急成長スタートアップならではのスピード感のある環境で、自身もあらゆるチャレンジができます。
