募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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労務関連の業務をお願いします。・社会保険、雇用保険、年末調整
・行政申請関係処理
・給与計算
・入職/退職者対応(各種書類準備・データ登録)
・グループ全体の人件費シミュレーション(上期・下期)
・グループ全体の異動など人員調整
など多岐に渡りますが、できることからお任せします。
評価が高ければ1年以内に昇格も可能です。
残業は月15時間程度と少なく、自己資本比率76%の堅実経営で、安心して長く働ける職場。
職員のホスピタリティーも高く、働きやすい職場です。
急性期を脱し、状態が安定した方に対してリハビリテーションを行い、
在宅復帰をめざす回復期リハを強みとし、数多くの病院から患者様を紹介され、
ほとんどの患者様を在宅復帰させている社会貢献度の高い病院です。
地域密着型の病院なので転勤もございません。
増床、改装により去年完成した施設での勤務なので、非常にきれいな職場です。
【おすすめポイント】
労務主任候補!堅実経営の安定した病院での労務担当職。
残業も少なく、長く勤めれる職場。新設した職場で綺麗です!敷地内に24時間の保育施設有り。
- 応募資格
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- 必須
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下記業務のご経験がある方。
・社会保険、雇用保険、年末調整
・行政申請関係処理
・給与計算
・入職/退職者対応(各種書類準備・データ登録)
・グループ全体の人件費シミュレーション(上期・下期)
・グループ全体の異動など人員調整
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30~43歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
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正社員
※試用期間あり
- 勤務地
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大阪府堺市東区(難波駅から25分程度)
※車通勤可
- 勤務時間
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9:00~17:50
※残業15時間程度
- 年収・給与
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400万円 ~ 420万円
昇給:年1回
賞与:年2回(3.8ヶ月分)
- 待遇・福利厚生
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各種保険完備
学会出張可
研修制度充実
表彰制度
車通勤可
職員寮(独身のみ)
保育園利用可
住宅手当(1万円)※借り上げ社宅の場合は半額負担
通勤手当
時間外手当
- 休日休暇
- 年間休日110日(基本土日祝)※月1程度の土曜日出社有り。