募集要項
- 募集背景
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新しく立ち上がった部門で、クライアント開拓からデリバリーまでをリードしたいという強いビジネスマインドをお持ちの方を募集しています。
特に、当社海外法人等とのコラボレーションプロジェクトも多数あるため、リーダーシップを発揮するとともに、各チームメンバーをコーチング・育成し、プロジェクトを強くリードすることが期待されます。
- 仕事内容
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■グローバル化、海外シフト、M&Aの活発化、市場環境の変化、イノベーション、規制変更、労働人口減少、内部不正、サイバー犯罪、ミスや障害、自然災害 等。今、企業が対応すべきリスクは多様化し、日々変動しています。
そのような状況の中、事業アイデアの誕生からグローバル企業に成長するまでの企業の様々なステージに応じ、企業のニーズを一から把握し、パートナーとして会社と一緒にビジネスを成長させることが期待されています。
当ポジションでは、リスク管理や監査を専門領域としつつ、企業のニーズに合わせた形で様々なサービス提供をする機会があります。そのような機会や研修等を通じてプロフェッショナルとしての確かなキャリアを築くことができます。
具体的に提供しているアドバイザリー・サービスは以下の通りです。
・海外進出に係る事業運営上の課題や現地法規制等の調査・整理
・グローバルリスク管理態勢の構築・高度化支援
・グローバルでの経営管理/リスク管理/コンプライアンス態勢の構築、高度化支援
・経営管理指標、リスク管理指標、投資管理指標の設定、見直し支援
・内部監査/内部統制評価支援
・ERM(Enterprise Risk Management)の導入・構築・高度化支援
・不正リスクマネジメント態勢の構築・高度化 など
- 応募資格
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- 必須
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・コンサルティングファーム、または、監査法人等でのコンサルタントとしての業務経験者
・会計・財務系の知識
・ビジネスレベルの英語力
- 歓迎
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・プロフェッショナルファームでの内部監査関連経験者
・経理・財務部門での経験のある方
・海外拠点の内部監査の経験、または、海外拠点の内部監査支援の経験を有する方
・新規ビジネスの立ち上げ経験のある方
・日本公認会計士または海外CPA(USCPAを含む)、または公認内部監査人(CIA)の資格をお持ちの方
・データ分析技術を活用した経営管理、リスク管理プロセスの改善・高度化の経験のある方
・不正リスクマネジメントに係る業務の経験のある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ~35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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■多様な価値観を有する方々とチームワークが出来る方
■論理的思考能力、コミュニケーション能力に長けた方
■新しいことに挑戦したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:15~17:15
- 年収・給与
- ※経験、能力を考慮の上、当社の報酬規定による。
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険加入、慶弔給付金、健康サポートライン、EAP(Employee Assistance Program)、傷病手当金、長期所得補償保険、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動
- 休日休暇
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年次有給休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇、特別試験休暇、慶弔休暇、
出産/育児/介護関係休暇・休職(産前産後休暇、育児休職、育児特別休暇、子の看護休暇、介護休職、介護特別休暇)
- 選考プロセス
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【1】当社コンサルタントと面談
ご経験やご希望をお伺いし、本ポジション以外の
非公開求人も含め具体的に案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募の意思を確認後、企業様に責任を持ってご推薦。
※必要に応じてレジュメのアドバイスを実施。
【3】企業と面接(2-3回)
ポイントやよく聞かれる質問等をお伝えし面接対策を実施。
【4】内定、入社
現職の退職交渉や年収交渉などのサポートを実施。