募集要項
- 募集背景
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組織強化による採用
- 仕事内容
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■運用システムの中長期ワークロード立案・推進
■担当法人に向けたITサービスの活用提案と導入推進。
■プロジェクト推進に伴う、仕様決定周辺業務、ベンダーコントロール
■既存システムでの運用(Windows系メイン)
- 応募資格
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- 必須
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■社内情報システム部としての開発経験:3年以上(規模・内容不問)
■プロジェクトリーダー経験:1年以上(規模・内容不問)
■Web系業務アプリケーション構築経験:2年以上
■何かしらの言語での開発経験・RDBMS操作経験:1年以上(言語不問)
■ユーザーとの折衝による設計・構築業務経験:2年以上(規模・内容不問)
■ベンダコントロール経験:2年以上
■開発書類作成経験:2年以上(RFP、要件定義書、設計書など)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 450万円 ~ 650万円
- 待遇・福利厚生
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賞与:年2回
賞与満額時、残業時間を見込んでの想定
- 休日休暇
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土・日・祝(※但し出勤の場合もあり)、年末年始、夏季休暇、GW、有給休暇、慶弔休暇、裁判員休暇、出産休暇、育児休暇、介護休業等 年間休日数121日(2017年度)