募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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生産管理インナーの生産管理職を募集します。
企画部門と連携しながら、一連の生産管理業務をご担当ください。
(1)素材開発(2)物性確認(3)デザイン・カラー決定(4)仕様決定
(5)サンプル作成(6)本番パターン作成(7)縫製企画書作成
(8)アプルーバルサンプル作成(9)仕上げ仕様書作成
(10)材料手配(11)裁断指示(12)縫製指示(13)品質検査
(14)そのほか上記に付随する業務
・商材…メンズ・レディースインナー
・担当アイテム数…お一人で1シーズンあたり30~40アイテム
・展示会…年2回(SS3月、AW9月)
・生産背景…生産地:日本20%(自社工場):中国80%(4地区・20ヶ所)
・出張…中国へ年5~6回前後の出張あり
・主要取引先…衣料量販店、百貨店、GMS、専門商社など
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件(いずれかに該当)
(1)生産管理経験
(2)営業の経験があり、生産の流れを理解している方
- 歓迎
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■必須条件(いずれかに該当)
(1)生産管理経験
(2)営業の経験があり、生産の流れを理解している方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳から35歳まで (芸術・芸能の分野での表現の真実性のため)
- フィットする人物像
- 明るく回りとコミュニケーションを積極的にとれる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 生産管理
- 勤務地
- 中津
- 勤務時間
- 9:00-17:30
- 年収・給与
- 280万円~360万円
- 待遇・福利厚生
- 健康・雇用・労災保険 厚生年金
- 休日休暇
- 年間休日111日
- 選考プロセス
- 面接2回 ポジションにより