募集要項
- 募集背景
- 業績好調により、人員強化の為
- 仕事内容
-
人材ビジネスに関する採用広告の企画営業です。人材採用のプロとして、企業の組織人事面の問題点をヒアリングした上で的確な採用計画をご提案し、当社のインターネットサービスを最適な形でご利用いただきます。
●既存顧客に対する営業・サポート（ヒアリング、企画書作り、提案）
●新規開拓（リスト作り、テレアポ、訪問）
●求人広告原稿作成
●自社商品の改善提案 など
- 応募資格
-
- 必須
-
経験よりも前向きな姿勢を重視します。
目標を持って頑張れる方であれば、特に必須の経験は御座いません。
未経験者の方々へ
法人営業、提案営業の経験や、人材ビジネスの経験をお持ちのない方でもご安心ください。先輩社員へのアポイント同行などを通して経験や知識を深めていきます。実際に当社の営業メンバーの多くが、営業未経験から活躍しています。
- 歓迎
-
歓迎される経験
下記一つでも該当すれば
・企画・提案営業経験をお持ちの方
・法人営業経験をお持ちの方
・IT業界、人材業界、広告業界への知見のある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25～33歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
-
500万円 ～ 699万円
26歳（入社2年目） ： 500万円 営業メンバー
28歳（入社3年目） ： 600万円 リーダー
31歳（入社5年目） ： 700万円 マネージャー
- 待遇・福利厚生
-
各種社会保険完備
iPhone、Macbook、Wi-Fi支給
鷹の祭典（ソフトバンクホークスの無料試合観戦）
ウォーターサーバー無料利用
ベネフィット・ワン加入
弊社従業員持株制度あり
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、年次有給休暇、アニバーサリー休暇ほか 年間休日123日
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→最終面接
