募集要項
- 募集背景
- 組織強化
- 仕事内容
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マネージャーとして支社・本社に関する各種コンプライアンス関連業務に携わっていただきます。
コンプライアンスチームの主な業務内容は次のとおりです。
・米国本社へのコンプライアンス関連報告の作成
・各種コンプライアンス・チェック業務
・反社/マネー・ローンダリング対策に関する諸対応
・懲戒委員会事務局業務・倫理委員会事務局業務
・その他、コンプライアンス態勢の整備・運用
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
金融機関でのコンプライアンス/法務/リスク管理等の経験3年以上
TOEIC 600点以上
- 歓迎
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マルチタスク能力
プロジェクト管理能力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40歳位まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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向上心があり挑戦的な方
リーダーシップがある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネジャー
- 勤務地
- 東京
- 年収・給与
- 1200万円位まで ※スキル経験により優遇
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
契約保養所、スポーツ施設など
- 休日休暇
- 完全週休二日制、年次有給休暇、傷病休暇、特別休暇など