人事(採用・労務・教育など)
新卒採用人事/仕組作りに取り組んで下さい
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間8月26日~9月8日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2019/08/26 ~ 2019/09/08)
人事(採用・労務・教育など)

新卒採用人事/仕組作りに取り組んで下さい

募集要項

仕事内容
自社の新大卒予定者、専門学校(クリエーター系)の新卒採用業務
通常の新卒採用ルーチン業務に加え、新たな採用手法や
育成方法、新卒採用の仕組み創りを担って頂きます。
応募資格
必須
・大卒以上で28歳~35歳迄位迄

※新卒採用業務のご経験者
※新たな採用手法や人事の仕組創りに興味ある方


募集年齢(年齢制限理由)
28歳~35歳(特定の年齢層の不足を補いたい) (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
映像やクリエイティブ業界に興味のある方
雇用形態
正社員
※働き方のご希望により契約社員の選択の可
勤務地
東京都
勤務時間
9:30~18:30
(週初めは9:00~18:00)
※人材サービス業界では恐らく、かなり早く帰宅できる(促進する)企業です
年収・給与
450万円~650万円
待遇・福利厚生
・通勤交通費全額支給
・営業経費全額支給
・各種社会保険完備
・従業員持株会
・定期健康健診
休日休暇
完全週休2日制(土日)祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇
選考プロセス
書類選考→1~2次面接(人事及び部門担当)部門マネージャー
3次面接(部門役員)
※場合によっては代表取締役面接

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
・エージェンシー事業
・エージェント業務、プロデュース業務、アウトソーシング業務、コンサルティング業務
・教育事業
・ライツ事業
・著作権及びコンテンツの管理・流通業務
※東京証券取引所市場第一部
設立
1990年3月
資本金
10億3,559万円
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