募集要項
- 仕事内容
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建物管理する上で規模、設備、用途、築年数など、それぞれに異なる個性や特徴に合わせてた管理やメンテナンが必要となります。当部門では、建物管理の仕様を設定する過程で、維持管理コストや時代のニーズに見合った資産価値向上に配慮し、ビルのご所有者様、運営者の方々と利用者(テナント様)が常に快適に過ごすことができるように、それぞれの建物に独自の管理仕様を作成し、ご提案しています。
また、施設管理(ファシリティ)、清掃(クリーン)、警備(セキュリティ)の3分野の担当スタッフが相互に連携したサービスをご提供いたします。 加えて、ご所有者様の視点にたった長期的ご提案にもこだわっています。 長期視点で建物の資産価値維持を考えた場合に、今現在の管理コストのみを優先するのではなく、ライフサイクルコストの観点で考えた場合の管理仕様とメンテナンス計画はどのようであるべきか、プロの視点で将来を見据えた管理をご提案しています。 時代に適応するリニューアル工事や万が一に備える防火・防災対策など、長期的な視野のご提案も行っています。
ご担当いただくお仕事としては、
(1)RC物件の修繕提案
(2)オーナー様、利用者様へのサービス提案
(3)メンテナンス計画提案
(4)防災訓練等の実施など
が上げられます。
同部門には、パート職で勤務する営業担当者がおりますので、小グループの中心となって活躍を期待しております。
- 応募資格
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- 必須
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・普通自動車運転免許
・営業経験(業界不問)
- 歓迎
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・ビル管理領域での経験をお待ちの方
・ビル管理に関する営業経験者(設備、清掃など)、関連資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 年収・給与
- 450万円 ~ 699万円