募集要項
- 募集背景
- 体制強化
- 仕事内容
-
創設の初期メンバーの募集です。■海外部門担当のCOO(Chief Operating Officer)として、米国直営事業及びアジアFC事業を統括し、以下業務を推進。
若手創業者、外資系コンサルティング会社や大手一流企業で豊富な経験を積んだ経営陣、PEファンドから参画する経営支援メンバーと直に働くことができます。
自ら深くオペレーションを理解し、個別問題解決及び業務の改善・改革を行いながら、PL責任を持って海外事業を強力に推進いただくことに期待。
・海外組織の統括、内部統制、個別問題解決、人事育成・マネジメント
・経営方針やビジョンに基づいた事業戦略の策定、KPIへの落とし込み・予実管理
・新規市場開拓に向けた調査、プラン立案、立ち上げの推進
・FC候補先の発掘・営業、契約交渉、既存FC先の管理監督(本部組織の統括)
・その他会社経営に関わる課題解決全般
- 応募資格
-
- 必須
-
大手飲食チェーンの海外子会社責任者クラスの方
- 雇用形態
- 正社員(雇用期間の定め無し)
- 勤務地
- 東京都、海外
- 勤務時間
- 09:30~18:30
- 年収・給与
-
1000万円~1500万円
成長フェーズにあるため、ストックオプションも含めたトータルパッケージでのオファーを想定
- 休日休暇
-
土日、祝日
年間休日116日(完全週休2日制)、GW休暇、リフレッシュ休暇(5日)、年末年始休暇(12/31~1/4)