募集要項
- 募集背景
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組織強化による増員のため
(オフィスビルや複合施設、ホテルといった、大和ハウスグループが手掛ける幅広い建物の管理を中心に、都市の再開発事業等の大型案件が増加しています。
この案件増加へ対応するため、ビル管理企画スタッフを増員し、組織強化を図りたいと考えてます。)
- 仕事内容
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企画・マネジメント・営業等に限らず、設備管理や保守といった現場での経験も活かして幅広く活躍していただくことができます。【具体的には】
大型案件の立ち上げ段階から企画に携わり、管理計画や館内ルールの作成、エネルギー供給方法や館内物流の提案、入居テナントへの対応なども行います。
また、全国展開するクライアントの窓口として、建物の維持・管理業務の品質改善提案や管理報告と、それに伴う書類作成を設計者や社内の技術者と共に進めていきます。
【仕事のおもしろさ】
駅前の再開発プロジェクトのような、管理費だけで億単位にのぼるスケールの大きな案件の立ち上げから携わるため、事業主、建築会社、設備会社といった様々な方と一緒にプロジェクトを動かし、ゼロから創り上げていく醍醐味を感じることができます。
手がける物件はホテルやオフィスビル・ショッピングモール等が一体となった複合施設が多く、多角的に
物事を捉え、マネジメントすることが必要とされます。
その分、得られる情報や知識がたくさんあるので、これまで培った経験や自分のアイデアを活かしながらスキルアップすることができます。
ひとつのプロジェクトは大規模なもので2年ほどになります。
その間にほかの案件も手がけるため、スピード感と頭の切り替えが大切になります。太陽光や壁面緑化などの新しい取り組み対しては、効率的な管理を考え、案件ごとにそれぞれのセクションの担当者と協力して進めていきます。
ひとつのプロジェクトが終わるごとに成長を実感し、大きな達成感を味わうことができます。
- 応募資格
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- 必須
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＜経験＞
営業経験（ビル管理領域での経験をお持ちの方）
ビル管理に関する営業経験者（設備、清掃など）、ビル管理士など関連資格をお持ちの方
- フィットする人物像
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＜求める人物像＞
※何らかのビル管理に関する経験がある方
◆ビルマネジメント（オーナー代行、施設管理業務等）の経験
◆ビルに関する、プロパティ/ファシリティマネジメントの経験
◆ビル設備管理の経験（機械・空間・電気といった何らかの建物設備管理や保守経験）
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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飯田橋（東京都）
※最寄駅：九段駅
- 勤務時間
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勤務時間：フレックスタイム制
標準労働時間帯：9：00～18：00
標準労働時間：1日8時間
※残業は月30時間を想定
- 年収・給与
- 450万円 ～ 730万円
- 待遇・福利厚生
- 賞与年2回・交通費全額支給・資格取得支援・財形貯蓄制度・持ち株会制度・永年勤続表彰・弔慰金制度・大和ハウスグループ社内割引制度・社会保険完備・ベネフィットワンによる福利厚生サービス
- 休日休暇
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年間休日123日・週休2日制・祝日・年末年始・有休・慶弔
※基本は土日休みですが、月によって土日に出勤する可能性があり、休日取得を促進するため、３つの休日パターンを運用しております。
（パターン１：土・日、パターン２：火・日、パターン３：水・日）
仕事の状況に応じて、部門調整により個人ごとに設定して運用しております。
- 選考プロセス
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書類選考⇒1次面接（人事）⇒2次面接（部門責任者）⇒最終面接（役員）
※1次合格後にWEB適性検査有
