募集要項
- 募集背景
- 現在グループ企業含め成長中のため、新たに専属の人事採用マネージャー候補を募集いたします
- 仕事内容
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採用業務全般をお任せいたします自社および関連のクリニックの人事・採用業務全般をお任せいたします。
・採用戦略立案、採用活動全般
・人事評価制度の運用、評価者（社員）へのサポート
・新入社員研修等
上記以外に子会社・関連会社の人事採用含め、幅広い業務に携わることが可能です
よって長期にわたりキャリア形成が培われる環境です
- 応募資格
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- 必須
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・採用支援会社でのマネージャークラス以上、もしくは事業会社での人事リーダー以上のご経験
・ワード・エクセルといったＰＣ実務経験（中級程度）のある方
- 歓迎
- 応募資格をご覧ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳～49歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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コミュニケーション能力の高い方
協調性のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区六本木
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
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500万円～700万円
■年収についての補足
・年収は前職の経験や能力により決定いたします
上記年収は月25時間分の残業代・賞与(年2回）を含めた額です
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当 退職金（5年以上）
社員研修旅行（海外）
社員割引制度
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 産休・育休制度、リフレッシュ休暇制度
- 選考プロセス
- ■面接回数2
