募集要項
- 募集背景
- 補充
- 仕事内容
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自社事業の拡大に向け経営戦略プランをリードしていただきます・戦略プランプロセス全体をリード推進
・戦略的方向性を定義し、自社に大きなチャンスを生み出すようなグローバルレベルのイニシアティブをとる
・事業部全体での計画を推進し、クロスファンクショナルに、各部門のリーダー達とも連携
・中小企業向け戦略やビジネス成長プランを策定し、社内やパートナーともソリューション等について協働
・製品サイクルやリテール戦略やビジネス拡大や収益向上等、重要なプロジェクトに携わる
・自社製品やサービスや競合や市場等の知識・知見を基に、新しい成長分野や新技術や新たな製品やサービスのチャンスを見極める
・市場シェア拡大のためのオポチュニティ確認や製品戦略を定義するために、分析や評価を管理
・チャネルのGo-To-Marketプランの策定
・市場分析を評価し、既存の製品やソリューションの最適化のためのビジネスケースをリードしたり、状況により次世代の新製品をつくる
・ビジネスゴール達成やビジネス拡大に向けチームメンバーを採用し、育成する
・部門全体にビジョンや戦略を浸透させる
- 応募資格
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- 必須
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・6年程度~、ビジネス戦略や経営戦略関連の経験
・PL管理経験
・IT業界での経験や、コンサルティングファームでの戦略コンサルティング経験、望ましい
・リーダーシップ力
・ビジネス英語力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ~40歳前半まで (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京
- 年収・給与
- (ご経験やご希望等考慮し決定)
- 待遇・福利厚生
- 各種保険完備、退職金制度、財形貯蓄、等
- 休日休暇
- 完全週休二日制、祝日、年末年始、有休、慶弔、等
- 選考プロセス
- 書類選考→面接(3~4回程)→内定