募集要項
- 仕事内容
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ファイナンスのグローバル化高品質（Ｑ）のファイナンスサービスを低コスト（Ｃ）で迅速に提供できる（Ｔ）グローバル組織構築を目指しています。◆現地法人のファイナンス業務の窓口として各種提出物の依頼・確認を実施、個別相談事項の対応
決算・資金管理等各種業務の標準化推進とその遂行の確認・往査
◆連結財務諸表作成・決算実施にあたっての現地監査人の委託契約締結・実行管理の支援
◆現地ファイナンスマネジャーおよびファイナンスチームの採用・育成支援、業務改革推進指導
◆各種運用ルールのグローバル展開支援、リスク管理のアセスメントと内部統制の導入支援、
◆全社の統一ルール作成・伝達・研修を目的としたフォーラム（年１回）の実施・運営
◆あるべきグローバル組織の編成・プロセス/システムの導入のための提案
【仕事の魅力】
海外の子会社管理を行うため、経理・財務・税務の領域で幅広くスキルを身に着けることが可能。
将来的に、経理財務領域全般のスペシャリストになるキャリアを描くこともでき、また管理会計や税務など特定領域のスペシャリストへのキャリアを描くこともできます。
- 応募資格
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- 必須
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・社会人としてのビジネス経験、経理、財務部門で3年以上の実務経験
・ネイティブレベルの日本語力とビジネスレベルの英語力またはその他言語力（会話によるビジネス討議・メールや文章の作成、契約書の読解力など）
・論理的思考力・問題解決に取り組むコミュニケーション力
・PCスキル:Excel、Word、Power Point初級以上
・部下のマネジメント経験
- 歓迎
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・海外出張もしくは赴任経験
・ファイナンスに関するプロジェクト経験
・内部監査対応経験
・英文簿記経験
・AccessやExcelの使用経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 20代後半位まで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・論理的思考力
・コミュニケーション能力
・チャレンジ精神がある方
・上昇志向（成長性）がある方
・海外志向・異文化対応力がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京
- 年収・給与
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600万円～900万円
経験、前職給与等を考慮し社規定により決定
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備、交通費全額支給、退職金制度など
- 休日休暇
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■完全週休２日制(土、日、祝日)
■その他（年末年始休暇、慶弔・特別・年次有給休暇(初年度10日、最大20日)
- 選考プロセス
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１．当社キャリアコンサルタントとのご面談
貴方様のご経験、ご希望をお聞きし、マッチする求人のご案内、ご転職活動についてアドバイス、その他情報提供等をさせていただきます。遠方にお住まいの方等についてはお電話、Skypeでの対応も可能です。
２．ご推薦、書類選考
貴方様のご経験、強みを十分に理解した上で、企業にご推薦いたします。
３．企業との面接（２、３回）
入社実績が豊富にある企業です。詳細情報、面接時アドバイス等ご提供致します。
４．内定、入社
貴方様に代わり、条件、入社日の調整・交渉をさせていただきます。
