募集要項
- 仕事内容
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「社会課題の解決」と「ビジネスとしての成功」という二つの一見矛盾する目標を両立させ、パワーに変えていく。そんな今までにない困難な課題に”情熱的に”かつ”戦略的に”取り組む同志を求めています。急成長するソーシャルベンチャーの司令塔機能を担う経営企画部にて、将来の経営幹部候補として、中長期的な視野と戦略的思考が必要なあらゆる業務に関与して頂きます（以下は一例）。
(1)社会課題の解決を目的とした事業をビジネスとして成功させるための長期戦略の策定と実践
(2)ヒト・モノ・カネの最適な配分の意思決定（中長期資金計画の策定、M&A、ベンチャー投資等）
(3)IR（ソーシャルベンチャーとしての社会的意義とビジネス的価値を適切に訴求し資本市場との信頼関係を構築する業務）
- 応募資格
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- 必須
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・情熱的リアリスト：理念・ビジョンに誰よりも熱くなれる一方で、現実に存在する多々の障害から目を背けず戦略的・現実的に取り組む姿勢を持っていること
・理念・ビジョンの実現に最大の価値を見いだせる方：ビジネスとしての成功はあくまで手段や結果に過ぎない（売上や利益の最大化自体を目的としない）という価値観を受け入れられること
・マーケティング、アカウンティング、ファイナンス、ビジネス法務等の経営に必要な知識全般に関する強い興味、新しい分野を一から学んでいく向学心
- 歓迎
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・人や組織を動かすことに情熱を注げる方：戦略の策定自体よりも、その戦略を実践しきることに価値を見いだせる方
・高い期待値とプレッシャーの中で成長していくこと・成果を出していくことに前向きな方
・マーケティング、アカウンティング、ファイナンス、ビジネス法務等の経営に必要な知識全般に関する知見（公認会計士、簿記1級、ビジネス法務検定等の資格保有者歓迎）
- 雇用形態
- 正社員 試用期間 ３ケ月
- 勤務地
- 東京都目黒区
- 勤務時間
- 1ヶ月変形時間労働制 ８：００～20：００の間で実働１日平均８時間※原則 9:00～18:00。休憩６０分
- 年収・給与
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年収420～720万円
※スキル・経験に応じて決定 マネジメント経験者優遇 交通費支給(上限５万円)
- 待遇・福利厚生
- 住宅手当（半額支給、上限３万円／月 当社規定による）、扶養手当（２万円/月 当社規定による）※住宅手当及び扶養手当については、入社１年後より、適応 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
- 休日休暇
- 年間休日１２０日、夏季、年末年始、ＧＷ、慶弔、特別休暇、有給（初年度は、３ヶ月後に１０日付与）※月の中で週休２日分と祝日日数分が習得可能
