募集要項
- 仕事内容
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・人事課長(43歳)の下の人材を希望。(課長と若手の間を希望)全体で7名
・人事労務・・・制度設計、運用に明るい人事労務経験
・採用教育・・・採用経験(新卒、中途)
- 応募資格
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- 必須
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人事にて下記経験者
・労務
・採用
・教育
・制度
- 歓迎
- マネージメント経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳~42歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都品川区
- 勤務時間
- 9:00~17:30
- 年収・給与
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600万円~700万円
その他手当等
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
通勤手当(営業系職種は営業車通勤あり)
地域手当・役職手当・キャリア手当・扶養手当
場外勤務手当・企画開発手当・時間外手当(対象者のみ)
昇給・昇格(年1回)・賞与年2回(9月・3月)
退職金制度(3年以上勤務した方が対象)
- 待遇・福利厚生
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【社会保険関連】
健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)
厚生年金・雇用保険・労働保険
【育児・介護・傷病支援関連】
育児休業制度・介護休業制度
長期休業所得補償制度
【慶弔見舞金関連】
結婚・出産・入学祝金・傷病見舞金・災害見舞金など7種類
【リクレーション関連】
部活補助制度
契約保養施設・健康保険組合関連施設・福利厚生倶楽部
【財産形成関連】
社員持株会(奨励金10%・従業員持株信託(E‐SHIP))
株式報酬制度(J-ESOP)
【自己啓発・能力開発関連】
資格取得奨励制度
【その他】
フラワーメッセージ・社員販売
- 休日休暇
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週休2日制(土曜日・日曜日・祝祭日・年末年始)
特別休暇(慶弔休暇)・年次有給休暇