募集要項
- 募集背景
- 組織体制の強化に伴う増員ポジション
- 仕事内容
-
自社番組の放送時間を日本向けに営業して頂きます。新しいスポンサー様へのアプローチや、広告営業チームへの支援、広告販売プロセスを担当頂きます。* 既存スポンサー企業への訪問
* 番組枠・広告枠の販売
* 番組の企画提案活動
* 広告会社との調整
* 社内での各種調整・予算管理
* 新規広告販売ビジネスモデルを開発
【Key Responsibilities】
* Advertisement selling to fulfill revenue target across integrated platforms and solutions, including linear.
* Building new accounts, manage key accounts and maintain strong relationship between clients and Discovery.
* Hold in-depth understanding and insights for the sales opportunities
* Conduct a smooth cooperation with clients under company’s sales policy.
* Work positive to truck the target number of sales.
* Proactively developing an understanding of the media, broadcast.
* On the addition, developing new ad sales business model with new idea.
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・広告営業またはマーケティング関連の経験(5年以上)
・コミュニケーションスキル、交渉能力、広告販売知識
- 歓迎
-
【歓迎】
・デジタル広告の販売経験
・英語力(読み書き、会話)
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28歳~37歳ぐらいまで (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
-
【求めるお人柄】
・小さい組織のため、チームで動ける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 完全フレックスタイム制 ※コアタイムはございません
- 年収・給与
-
想定年収:600万~ 1,000万円(年俸制)+インセンティブボーナス(年収の30%)
※スキル・ご経験に応じて決定します。
- 待遇・福利厚生
-
【諸手当】
・交通費全額支給、出張手当
【待遇・福利厚生】
・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)、リロクラブ
- 休日休暇
-
【休日】
・完全週休2日制(土・日)、祝日
【休暇】
・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇
【年間休日】
・125日以上
- 選考プロセス
-
▼書類選考
▼1次面接(Seles Manager3名)
▼2次面接(日本法人社長)
※筆記試験無し